Hidden Dragon : 很好，去获得更多销量
fractalguru : 进行沟通并任命首席执行官是件好事，甚至是雇员持股和收入。它应该能够帮助解决短期问题。长期故事可能完好无损，尚无变化
fractalguru : 同意。这似乎不是一个好选择，市场正在对新闻和前景中的其他信息做出反应
Hidden Dragon : 不要忘记现在没有首席运营官，个别技术领导者将被赋予更多的责任。这是一种奖励和激励当前科技领导者的分而治之的方法。
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