Dragon Fish 楼主 : 每周都会一点一点地列出新的ESOS。
Dragon Fish 楼主 : 什么时候能像这种缓慢上市的新ESOS这样的90亿股股票?
Ultraboom : Esos的价格是事先确定的,通常比当时的股价略有折扣,在这种情况下,价格可能在70+-80sens的时候。该金额也固定在已发行股票总额的<10%,管理层不能简单地以与当前价格相比的大幅折扣发行esos。管理层做得很好,证券交易所中没有多少公司能在不到2年的时间内增长近10倍,尤其是像这样规模的公司,因此管理层理应得到回报,与支付高薪相比,esos是一种很好的激励措施,而高薪可以用来投资、支付债务或分红
Dragon Fish 楼主 Ultraboom : 在 2020 年阅读该提案。最高可达 15% 的废话。
105447406 Ultraboom : 同意。还有一些不涉及发行新证券。
Dragon Fish 楼主 105447406 : 让内部人士成为百万富翁是没有意义的。正如我在之前的帖子中已经提到的那样。
Ultraboom Dragon Fish 楼主 : 你知道得比我更清楚,但问题是什么?管理层/员工行使股票期权是正常的,为什么你一直抱怨呢?
Ultraboom : 如果不是公司的内部人士努力工作,做得很好,那么股票就不会有那么大的涨幅并给我们赚了钱,所以你想努力工作但却没有奖励他们?
Dragon Fish 楼主 Ultraboom : 我在抱怨吗?我提醒大家,因为价格是5令吉以上,许多像你们一样的人不喜欢听,并说从那以后我一直在抱怨。
Ultraboom Dragon Fish 楼主 : 我不关注股价,它可以向上或向下移动,我本不在乎,只要基本面完好无损,下跌就更好了,因为它更便宜而且我可以打折买入,记住波动性是一个特征而不是错误,除非你在推测,否则你只关注价格
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Dragon Fish 楼主 : 每周都会一点一点地列出新的ESOS。
Dragon Fish 楼主 : 什么时候能像这种缓慢上市的新ESOS这样的90亿股股票?
Ultraboom : Esos的价格是事先确定的,通常比当时的股价略有折扣,在这种情况下,价格可能在70+-80sens的时候。该金额也固定在已发行股票总额的<10%,管理层不能简单地以与当前价格相比的大幅折扣发行esos。管理层做得很好,证券交易所中没有多少公司能在不到2年的时间内增长近10倍,尤其是像这样规模的公司,因此管理层理应得到回报,与支付高薪相比,esos是一种很好的激励措施,而高薪可以用来投资、支付债务或分红
Dragon Fish 楼主 Ultraboom : 在 2020 年阅读该提案。最高可达 15% 的废话。
105447406 Ultraboom : 同意。还有一些不涉及发行新证券。
Dragon Fish 楼主 105447406 : 让内部人士成为百万富翁是没有意义的。正如我在之前的帖子中已经提到的那样。
Ultraboom Dragon Fish 楼主 : 你知道得比我更清楚,但问题是什么?管理层/员工行使股票期权是正常的,为什么你一直抱怨呢?
Ultraboom : 如果不是公司的内部人士努力工作,做得很好,那么股票就不会有那么大的涨幅并给我们赚了钱,所以你想努力工作但却没有奖励他们?
Dragon Fish 楼主 Ultraboom : 我在抱怨吗?我提醒大家,因为价格是5令吉以上,许多像你们一样的人不喜欢听,并说从那以后我一直在抱怨。
Ultraboom Dragon Fish 楼主 : 我不关注股价,它可以向上或向下移动,我本不在乎,只要基本面完好无损,下跌就更好了,因为它更便宜而且我可以打折买入,记住波动性是一个特征而不是错误,除非你在推测,否则你只关注价格
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