补充上市公告/股份细分 YTL POWER 国际有限公司 1。企业提案详情 涉及新类型/类别证券的发行？无公司提案...

• AnaiAnai 楼主 : 每周都会一点一点地列出新的ESOS。

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• AnaiAnai 楼主 : 什么时候能像这种缓慢上市的新ESOS这样的90亿股股票？

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• Ultraboom : Esos的价格是事先确定的，通常比当时的股价略有折扣，在这种情况下，价格可能在70+-80sens的时候。该金额也固定在已发行股票总额的<10％，管理层不能简单地以与当前价格相比的大幅折扣发行esos。管理层做得很好，证券交易所中没有多少公司能在不到2年的时间内增长近10倍，尤其是像这样规模的公司，因此管理层理应得到回报，与支付高薪相比，esos是一种很好的激励措施，而高薪可以用来投资、支付债务或分红

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• AnaiAnai 楼主 Ultraboom : 在 2020 年阅读该提案。最高可达 15% 的废话。

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• 105447406 Ultraboom : 同意。还有一些不涉及发行新证券。

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• AnaiAnai 楼主 105447406 : 让内部人士成为百万富翁是没有意义的。正如我在之前的帖子中已经提到的那样。

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• Ultraboom AnaiAnai 楼主 : 很高兴你比我更了解，但是这里有什么问题？管理层/员工行使 esos 是正常的，你为什么一直抱怨呢？

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• Ultraboom : 如果不是公司的内部人士努力工作，做得很好，那么股票就不会有那么大的涨幅并给我们赚了钱，所以你想努力工作但却没有奖励他们？

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• AnaiAnai 楼主 Ultraboom : 我在抱怨吗？我提醒大家，因为价格是5令吉以上，许多像你们一样的人不喜欢听，并说从那以后我一直在抱怨。  

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• Ultraboom AnaiAnai 楼主 : 我不关注股价，它可以向上或向下移动，我本不在乎，只要基本面完好无损，下跌就更好了，因为它更便宜而且我可以打折买入，记住波动性是一个特征而不是错误，除非你在推测，否则你只关注价格

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