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中银香港（控股）有限公司近日更新了其提名及薪酬委员会职责约章，明确了委员会的目标、角色、职责、组成、会议频率、权力及年度评估等多方面的工作内容。该委员会是董事会下属的常设委员会，主要负责监控本集团人力资源策略、薪酬策略及激励框架，并参与董事及高级管理人员的筛选、提名及委任。委员会将确保董事和委员会委员保持必要的技能、经验和知识，并负责制定相关薪酬政策。此外，委员会将进行董事会及各委员会的工作绩效评估，并安排董事个人评估。委员会成员均为非执行董事，并由独立非执行董事担任主席。委员会至少每年召开两次会议，并有权要求管理层提供必要的支持。该约章自董事会批准之日起生效，并将根据需要进行修订。
