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Starbucks | 8-K: Letter Agreement Amending Offer Letter dated November 19, 2024
Starbucks | 8-K: Letter Agreement Amending Offer Letter dated November 19, 2024
星巴克 | 8-K：修订2024年11月19日要约信函的信函协议
Moomoo AI 已提取核心信息
On November 19, 2024, Starbucks announced amendments to CEO Brian Niccol's offer letter, initially dated August 11, 2024. The amendments aim to align Niccol's performance-based equity grants with the company's grant practices, focusing on target value rather than grant date fair value.The board approved a Replacement Grant for Niccol, with a target value between $75M and $80M, calculated using the closing stock price on the grant date. Additionally, Niccol is eligible for a 2025 annual grant with a target value of $23M, subject to performance-based adjustments by the board.These changes ensure clarity in Niccol's compensation structure, reflecting Starbucks' commitment to aligning executive incentives with company performance.
On November 19, 2024, Starbucks announced amendments to CEO Brian Niccol's offer letter, initially dated August 11, 2024. The amendments aim to align Niccol's performance-based equity grants with the company's grant practices, focusing on target value rather than grant date fair value.The board approved a Replacement Grant for Niccol, with a target value between $75M and $80M, calculated using the closing stock price on the grant date. Additionally, Niccol is eligible for a 2025 annual grant with a target value of $23M, subject to performance-based adjustments by the board.These changes ensure clarity in Niccol's compensation structure, reflecting Starbucks' commitment to aligning executive incentives with company performance.
2024年11月19日，星巴克宣布了对首席执行官布莱恩·尼科尔最初于2024年8月11日发出的录取通知书的修订。修正案旨在使Niccol基于绩效的股权补助与公司的拨款做法保持一致，侧重于目标价值而不是授予日的公允价值。董事会批准了Niccol的替代补助金，目标价值在7500万美元至8000万美元之间，使用拨款日的收盘价计算。此外，Niccol有资格获得2025年年度拨款，目标价值为2300万美元，但须视董事会基于绩效的调整而定。这些变化确保了Niccol薪酬结构的清晰度，反映了星巴克致力于使高管激励措施与公司业绩保持一致的承诺。
2024年11月19日，星巴克宣布了对首席执行官布莱恩·尼科尔最初于2024年8月11日发出的录取通知书的修订。修正案旨在使Niccol基于绩效的股权补助与公司的拨款做法保持一致，侧重于目标价值而不是授予日的公允价值。董事会批准了Niccol的替代补助金，目标价值在7500万美元至8000万美元之间，使用拨款日的收盘价计算。此外，Niccol有资格获得2025年年度拨款，目标价值为2300万美元，但须视董事会基于绩效的调整而定。这些变化确保了Niccol薪酬结构的清晰度，反映了星巴克致力于使高管激励措施与公司业绩保持一致的承诺。
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本页的译文内容由软件翻译。Moomoo将竭力但却不能保证翻译内容之准确和可靠，亦不会承担因任何不准确或遗漏而引起的任何损失或损害。
Moomoo AI总结的信息由第三方人工智能模型基于资讯内容自动生成，不代表Moomoo Technologies Inc.("MTI")的任何立场，不构成与MTI及其关联公司有关的任何投资建议。受限于实现原理及技术发展水平，人工智能模型生成的内容可能存在数字、事实描述等偏差，您同意，如果您选择根据以上信息采取或不采取行动，您将自行承担风险。您同意MTI及其关联公司不为您使用以上信息所造成的任何损失或其他伤害负责。
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moomoo是Moomoo Technologies Inc.公司提供的金融信息和交易应用程序。
在美国，moomoo上的投资产品和服务由Moomoo Financial Inc.提供，一家受美国证券交易委员会（SEC）监管的持牌主体。 Moomoo Financial Inc.是金融业监管局（FINRA）和证券投资者保护公司（SIPC）的成员。
在新加坡，moomoo上的投资产品和服务是通过Moomoo Financial Singapore Pte. Ltd.提供，该公司受新加坡金融管理局（MAS）监管(牌照号码︰CMS101000) ，持有资本市场服务牌照 (CMS) ，持有财务顾问豁免（Exempt Financial Adviser）资质。本内容未经新加坡金融管理局的审查。
在澳大利亚，moomoo上的金融产品和服务是通过Moomoo Securities Australia Limited提供，该公司是受澳大利亚证券和投资委员会(ASIC)监管的澳大利亚金融服务许可机构（AFSL No. 224663）。请阅读并理解我们的《金融服务指南》、《条款与条件》、《隐私政策》和其他披露文件，这些文件可在我们的网站 https://www.moomoo.com/au中获取。
在加拿大，通过moomoo应用提供的仅限订单执行的券商服务由Moomoo Financial Canada Inc.提供，并受加拿大投资监管机构（CIRO）监管。
在马来西亚，moomoo上的投资产品和服务是通过Moomoo Securities Malaysia Sdn. Bhd. 提供，该公司受马来西亚证券监督委员会（SC）监管(牌照号码︰eCMSL/A0397/2024) ，持有资本市场服务牌照 (CMSL) 。本内容未经马来西亚证券监督委员会的审查。
Moomoo Technologies Inc., Moomoo Financial Inc., Moomoo Financial Singapore Pte. Ltd., Moomoo Securities Australia Limited, Moomoo Financial Canada Inc.,和Moomoo Securities Malaysia Sdn. Bhd.是关联公司。
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