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Eギャランティ Research Memo(8):配当性向50%以上とDOEの継続的な向上に取り組み、連続増配を目指す

E Guarantee 研究备忘录(8):致力于股息比率超过50%和持续优化DOE,以实现连续增配

Fisco日本 ·  10/01 23:08

■易勤<8771>的股东回报措施和SDGs的倡导

1.股东回报政策

股东回报措施的基本方针是考虑加强财务结构和充实内部留保来促进积极的业务拓展,根据绩效实施分红。分红水平设定为50%以上,并将持续努力提高DOE(股东资本分配率),旨在继续自上市以来的分红增长。

2024年3月期每股分红将增加1.0日元至35.0日元(分红比率51.0%),预计2025年3月期将实施每股2.0日元增加至37.0日元(同51.1%)。此外,预计若实现2028年3月期中期经营目标,分红水平有望增加至约70.0日元(假设股数不变)。roe设定目标为20%以上,并将考虑自购股份以实现该水平。

2. 实现SDGs倡议 该集团将1)创造各种专业人才的机会和环境,2)通过专业人员网络创造新的业务,3)利用专业人士的智慧处理环境问题,4)培养多样化的人才和完善工作环境,5)建立负责任的企业和经营基础作为实现SDGs倡议的关键性要素。通过与专业人员一起创造业务,致力于创造一个更加丰富的社会。

该公司的可持续性基本方针是通过继续承担企业的信用风险和流动性业务活动,实现向各行业提供信贷支持和合理分配社会资源,致力于建设充满活力和富裕的社会。具体措施包括在环境方面通过保证涉及可再生能源如太阳能和风能的商业交易间接推动解决环境问题。例如,某些进行太阳能电池板安装工程的公司在从制造商购买太阳能电池板时,可能会因承担制造商的信用风险而推迟购买,但现在有了该公司接受制造商信用风险的保证,从事太阳能电力产业的推广。

此外,从健康和福祉角度出发,通过保证与医院和社会福利法人的商业交易,推动护理和老年福利等社会问题的解决。社会福利事业是各地区中小企业积极参与的领域,但从事护理业务的中小企业面临着设备投资和人力成本的增加,因此资金周转问题成为许多企业的难题。该公司通过承担这些企业的信用风险,间接支持了这些企业的资金周转。此外,通过承担地方刺激计划中企业的信用风险,也为地方的发展做出贡献。几年来,随着电子商务市场扩大,各地区企业与都市区或其他县企业直接交易增加,但各地区企业无法评估县外交易伙伴的信用风险,且未收回的应收账款成本也大大增加。该公司通过承担信用风险,降低了收款成本,拓宽了各地企业的商业交易选择,促进了地区社会的发展。此外,通过承担创业企业等的信用风险,支持这些创业企业的发展。

该公司披露了作为衡量可持续性保证债务余额的指标,截至2024年3月底,已实现3890亿日元的保证。

(撰写:FISCO客座分析师佐藤让)

声明:本内容仅用作提供资讯及教育之目的,不构成对任何特定投资或投资策略的推荐或认可。 更多信息
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