Dive:11月29日(星期五)20:00 起,湘南投资研究小组主办的个人投资者在线投资者简报会的通知
Dive:Tourism HR Dive通过已超过15万个朋友的LINE官方账号加强联系点,并通过有效的信息传播促进客户成功
Dive:截至2025年6月的财政年度第一季度财务业绩的介绍
Dive:关于股票分割和公司章程部分变更的通知
Dive:截至2025年6月的财年第一季度财务业绩摘要 [日本公认会计原则](未合并)
Dive:野方导演将在由大和五郎主办的 “旅游人力资源峰会~旅游业的未来从人力资源中思考〜” 上台,主题是 “确保农村地区人力资源的方法”
Dive:“濑户内工艺酒店” 一日游(一日游)计划开始了!仅在工作日和周日,您可以使用所有内部设施,例如教堂桑拿浴室和咖啡吧
Dive:关于为机构投资者和个人投资者举行截至2025年6月的财年第一季度财务业绩简报会的通知
Dive:庄司代表出现在松井证券运营的投资信息视频媒体 “Money Satellite” 上的 “向总统提问” 上。
Dive:在度假村工作的高级员工中,有53.6% “在新环境中接受挑战” ——对高级度假村工作人员进行了问卷调查——
Dive:由Dive区域振兴业务经营的豪华露营设施 “The Lantern” 获得了2024年优秀设计奖,这是第一个获得该奖项的拥有多个地点的豪华露营设施品牌-
Dive:独立官员通知表
Dive:役員の異動に関するお知らせ
Dive:旅游人力资源潜水和临时员工职位审查超过3,000人利用丰富的评论来提高匹配准确性
Dive:[Tourism HR Dive] 投资信息媒体 “Nikko Froggy” 上发布了对首席执行官翔子的采访(第 1 部分)
Dive:“语言障碍” 是日本住宿设施和外国人力资源招聘中的一个问题——对住宿设施进行了 “特定技能” 调查
Dive:为什么即使日元贬值,外国人力资源也想在日本工作:“技能获得” 和 “有吸引力的生活环境” ——以在日本工作的外国人才在日本就业的研究―
Dive:与去年同期相比,入住该地区振兴项目的夏季客人总数为+64%,北海道芦别创造的交流人口相当于人口的24%左右
Dive:特别报告
Dive:公司治理报告 2024/09/26
暂无数据
暂无数据