2022年大規模裁員
企業宣布裁員，因為他們不得不這樣做，業務過於困難，無法像以前那樣繼續運作。
裁員後，由於費用大幅降低且員工素質較高，或許是個好消息，到了春天到來時可以重新招募人才。 $Meta Platforms (META.US)$
- $Twitter (Delisted) (TWTR.US)$ 裁員：2022年11月，解僱50%的員工
- $Zillow-C (Z.US)$ 裁員：2022年10月，解僱5%的員工
- $Peloton Therapeutics (PLTX.US)$ 裁員：2022年10月，解僱12%的員工
- $DocuSign (DOCU.US)$ 裁員：2022年9月，解僱9%的員工
- $Taboola Com (TBLA.US)$ 裁員：裁員6%的員工（2022年9月）
- $Snap Inc (SNAP.US)$ 裁員：裁員20%的員工（2022年9月）
- $Outbrain (OB.US)$ 裁員：裁員3%的員工（2022年7月）
- $Lyft Inc (LYFT.US)$ 裁員：裁員2%的員工（2022年7月）
- $Robinhood (HOOD.US)$ 裁員：9%的員工在2022年4月被裁掉
- $Zillow-C (Z.US)$ 裁員：2022年10月，解僱5%的員工
- $Peloton Therapeutics (PLTX.US)$ 裁員：2022年10月，解僱12%的員工
- $DocuSign (DOCU.US)$ 裁員：2022年9月，解僱9%的員工
- $Taboola Com (TBLA.US)$ 裁員：裁員6%的員工（2022年9月）
- $Snap Inc (SNAP.US)$ 裁員：裁員20%的員工（2022年9月）
- $Outbrain (OB.US)$ 裁員：裁員3%的員工（2022年7月）
- $Lyft Inc (LYFT.US)$ 裁員：裁員2%的員工（2022年7月）
- $Robinhood (HOOD.US)$ 裁員：9%的員工在2022年4月被裁掉
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