還未準備好退休：馬來西亞的養老準備度下降了

吉隆坡：馬來西亞的養老準備工作出現了令人擔憂的下降，從2023年的47個國家中的第28位下降到第32位。

養老基金公司（KWAP）首席養老服務官Zarina Halim表示，這導致該國整體養老指數從63.1下降到56.0。

這是由KWAP與馬來西亞普特拉大學老化研究所（MyAgeing）合作的《養老戰略議程》報告中透露的統計數據之一。

Zarina說，這份報告將闡明政府僱員和養老金受益者為他們的退休年金所做的準備。

"馬來西亞在全球養老指數上的下降令人擔憂，特別是隨著我們的人口繼續以加速的速度老化。

"為退休做準備的挑戰不僅僅是財務穩定性，還包括醫療保健訪問、社會支持和生活質量，"她在報告發布活動中說。

她說，馬來西亞，像許多其他發展中國家一樣，正在應對人口老齡化的人口結構轉變。

該國60歲及以上人口持續增加，這帶來了社會經濟挑戰，包括對醫療服務壓力增大、勞動力短缺和潛在的經濟影響。

如果我們現在不解決這些挑戰，就有可能會給我們的醫療系統施加額外壓力，並損害我們老年公民的生活質量。

她表示，養老戰略議程將旨在迎接這些挑戰，並提出了如職業養老戰略議程（CReSA）等倡議。

報告針對馬來西亞的養老準備情況進行了全面評估，根據對超過6,000名政府雇員和1,075名退休金領取人進行的調查研究。

同時，根據世界衛生組織的積極衰老政策，CReSA框架涵蓋12項全面策略和78項旨在提升退休人士福祉的重要倡議。

這些策略專注於四大支柱 - 健康、安全、社會參與和終身學習 - 這在確保退休人士在退休後過上有意義和富有成效的生活方面至關重要。

Zarina表示，CReSA的核心目標是通過提高馬來西亞老年人可得到的計畫的涵蓋率、充分性和效力來改善現有的養老服務。

其中一些主要提議包括引入在線醫療援助服務、自動健康保險註冊和私人診所的聯合付款工具。

這些倡議旨在確保退休人士能夠獲得重要的醫療保健和財務規劃工具。



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