$HIBISCS (5199.MY)$ 好才我在2.02的時候把全部拋掉了 不然真不知道得虧到什麼時侯

$PBBANK (1295.MY)$ EPF大規模吸籌，股市波動較大，但仍在橫向交易並創下新低

$Esperion Therapeutics (ESPR.US)$ $Esperion Therapeutics (ESPR.US)$ 凱撒文化（ESPR）：分析師預測潛在的10倍上漲，500%增長
Esperion Therapeutics（ESPR），目前每股交易價格約爲2美元，近期引起了分析師的重大關注，在上週有三位分析師重申強烈的「買入」評級，並設定了高達...

$HIBISCS (5199.MY)$ 沒有最低，只有更底

$HIBISCS (5199.MY)$ 垃圾股。浪費金錢進行整合，股價跌至最低點

$美國超微公司 (AMD.US)$
AMD 2024年第四季度 業績電話會安排在 美東時間2月4日下午5:00/新加坡時間2月5日上午6:00/澳大利亞東部時間2月5日上午9:00。 訂閱立即加入與管理層的現場業績電話會議！
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這個演示文稿僅供資訊和...

$PBBANK (1295.MY)$
應該是香港虧錢的緣故吧。。。
沒息派

2020年，疫情的陰影籠罩全球，我做出了一個許多人認爲大膽的決定——辭去了政府區域診所穩定的「鐵飯碗」，選擇加入砂撈越古晉一傢俬人醫院成爲一名藥劑師。
儘管私人醫院的工作節奏較爲緊張，但醫院對員工的福利在初期還是相當不錯的。特別是在頭幾年，每到年末，醫院都會給予每位員工一筆相對豐厚的花紅。這種額外的獎勵，不僅是對大家辛勤工作的肯定，也成了我們期待年終時光的一個動力。對於我而言，這也是一個全新的體驗，畢竟，在我身爲政府公務員時，從未享受過類似的待遇。
然而，情況在過去兩年卻悄然發生了變化。不知出於何種原因，醫院突然停止了花紅的發放，而且沒有任何事先的通知或解釋。這一變故，讓許多醫務人員感到措手不及，也引發了不小的抱怨和不滿。尤其是收入較低的同事，花紅對他們而言不僅僅是獎金，更是每年用以填補家用的一筆重要收入。
花紅的取消，無疑讓許多家庭的生活開銷壓力驟增。在疫情的衝擊下，生活成本不斷攀升，薪資漲幅卻未見明顯改善，而花紅的取消更是雪上加霜。許多同事開始對醫院的決策感到失望，怨聲載道的氛圍在醫務人員中逐漸瀰漫。雖然大多數人依舊堅守崗位，但情緒上的低落是顯而易...

玩了一段時間的盤前妖股，特別總結出來一些經驗教訓，供大家參考交流。
盤前妖股的概念是指在特色榜單中盤前榜漲幅居前的股票，這一類往往會在盤前有一個非常不錯的漲幅，可以在開盤之前就鎖定利潤離場，非常適合晚上要睡覺的亞洲&大洋洲寶寶體質。
然而抓盤前榜單的風險也非常大，因爲能被抓的妖股漲幅一般在30%起步，有的甚至在50%-60%漲幅的時候才會被我們發現，如果進場後沒有繼續上行，僅回撤的力度就能令參與者非常難受。
因此在股票的選擇上，以及介入的時機就非常考驗選股人。
首先是投資建議。因爲抓盤前妖股的風險非常高，所以我個人建議還是以買能長拿的股票爲主，只拿出少量的本金參與一下，這樣賠了不太難受，賺了也開心。
其次是選股。基本上每天會有一個大概炒作的主題方向，比如之前的量子計算機、AI等，當然每天也會有些臨時爆發的個股，比如LITM、NITO等，這種基本上在盤前榜的短時間內就會嶄露頭角，所以沒有提前埋伏的也不怕錯過。（特別注意，盤前衝高的醫藥題材迴避一下，這一類也是容易坑人的題材。）
接下來是介入時機。經常買賣股票的朋友們應該非常了解，買入時機的正確與否，直接決定了賺多少錢，有時...