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薪酬委員會的職權範圍

香港交易所 ·  08/28 05:18
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友邦保險控股有限公司於2024年8月21日發布了其薪酬委員會的職權範圍更新,版本為6.0。該委員會負責制定及監察公司整體薪酬政策的執行,監察及批准以股份為基礎的薪酬計劃,並訂定所有董事、高級管理人員和管控要員及集團重大風險承擔者的特定薪酬。薪酬委員會成員由董事會從董事中委任,並要求成員具備必需的知識和專業知識,以獨立判斷薪酬政策和常規。委員會每年至少舉行一次會議,並需向董事會報告所有決定及建議。此外,薪酬委員會的主席須出席公司的股東週年大會,以回應股東關於薪酬事宜的問題。
友邦保險控股有限公司於2024年8月21日發布了其薪酬委員會的職權範圍更新,版本為6.0。該委員會負責制定及監察公司整體薪酬政策的執行,監察及批准以股份為基礎的薪酬計劃,並訂定所有董事、高級管理人員和管控要員及集團重大風險承擔者的特定薪酬。薪酬委員會成員由董事會從董事中委任,並要求成員具備必需的知識和專業知識,以獨立判斷薪酬政策和常規。委員會每年至少舉行一次會議,並需向董事會報告所有決定及建議。此外,薪酬委員會的主席須出席公司的股東週年大會,以回應股東關於薪酬事宜的問題。
声明:本內容僅用作提供資訊及教育之目的,不構成對任何特定投資或投資策略的推薦或認可。 更多信息