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Applied Digital | 8-K: Current report
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Moomoo AI 已提取核心訊息
Applied Digital announced key management changes effective October 15, 2024. David Rench, CFO since March 2021, will transition to Chief Administrative Officer. Saidal Mohmand, current EVP of Finance, will succeed as CFO with an annual base salary of $475,000 and target bonus of 75%. Mohmand will receive equity awards and severance benefits under certain conditions.CEO Wes Cummins entered a new employment agreement on October 10, 2024, with an annual base salary of $750,000 retroactive to June 1, 2024, and a target bonus of 100%. The agreement includes provisions for equity awards, severance benefits, and post-employment restrictions.Both executives are bound by confidentiality, non-competition, and non-solicitation covenants. These management updates aim to strengthen Applied Digital's leadership team and align executive compensation with company performance and shareholder interests.
Applied Digital announced key management changes effective October 15, 2024. David Rench, CFO since March 2021, will transition to Chief Administrative Officer. Saidal Mohmand, current EVP of Finance, will succeed as CFO with an annual base salary of $475,000 and target bonus of 75%. Mohmand will receive equity awards and severance benefits under certain conditions.CEO Wes Cummins entered a new employment agreement on October 10, 2024, with an annual base salary of $750,000 retroactive to June 1, 2024, and a target bonus of 100%. The agreement includes provisions for equity awards, severance benefits, and post-employment restrictions.Both executives are bound by confidentiality, non-competition, and non-solicitation covenants. These management updates aim to strengthen Applied Digital's leadership team and align executive compensation with company performance and shareholder interests.
Applied Digital宣佈自2024年10月15日起進行關鍵管理變更。自2021年3月以來擔任CFO的David Rench將轉任首席行政官。現任財務執行副總裁的Saidal Mohmand將接任CFO，年基本工資爲475,000美元，目標獎金爲75%。在某些條件下，Mohmand將獲得股票獎勵和離職福利。首席執行官Wes 康明斯於2024年10月10日簽署了一份新的僱傭協議，年基本工資爲750,000美元，自2024年6月1日起追溯生效，並且目標獎金爲100%。該協議包括股票獎勵、離職福利和離職後的限制條款。這兩位高管受保密、競爭禁令和禁止招攬條款的約束。這些管理更新旨在增強Applied Digital的領導團隊，並使高管薪酬與公司業績和股東利益保持一致。
Applied Digital宣佈自2024年10月15日起進行關鍵管理變更。自2021年3月以來擔任CFO的David Rench將轉任首席行政官。現任財務執行副總裁的Saidal Mohmand將接任CFO，年基本工資爲475,000美元，目標獎金爲75%。在某些條件下，Mohmand將獲得股票獎勵和離職福利。首席執行官Wes 康明斯於2024年10月10日簽署了一份新的僱傭協議，年基本工資爲750,000美元，自2024年6月1日起追溯生效，並且目標獎金爲100%。該協議包括股票獎勵、離職福利和離職後的限制條款。這兩位高管受保密、競爭禁令和禁止招攬條款的約束。這些管理更新旨在增強Applied Digital的領導團隊，並使高管薪酬與公司業績和股東利益保持一致。
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本頁的譯文內容由軟件翻譯。 Moomoo將竭力但卻不能保證翻譯內容之準確和可靠，亦不會承擔因任何不準確或遺漏而引起的任何損失或損害。
Moomoo AI總結的信息由第三方人工智能模型基於資訊內容自動生成，不代表Moomoo Technologies Inc.("MTI")的任何立場，不構成與MTI及其關聯公司有關的任何投資建議。受限於實現原理及技術發展水平，人工智能模型生成的內容可能存在數字、事實描述等偏差，您同意，如果您選擇根據以上信息採取或不採取行動，您將自行承擔風險。您同意MTI及其關聯公司不為您使用以上信息所造成的任何損失或其他傷害負責。
本內容僅用作提供資訊及教育之目的，不構成對任何特定證券或投資策略的推薦或認可。本內容中的資訊僅用於說明目的，可能不適用於所有投資者。本內容未考慮任何特定人士的投資目標、財務狀況或需求，並不應被視作個人投資建議。建議您在做出任何投資於任何資本市場產品的決定之前，應考慮您的個人情況判斷資訊的適當性。過去的投資表現不能保證未來的結果。投資涉及風險和損失本金的可能性。moomoo對上述內容的真實性、完整性、準確性或對任何特定目的的時效性不作任何陳述或保證。
moomoo是Moomoo Technologies Inc.公司提供的金融資訊和交易應用程式。
在美國，moomoo上的投資產品和服務由Moomoo Financial Inc.提供，一家受美國證券交易委員會（SEC）監管的持牌主體。 Moomoo Financial Inc.是金融業監管局（FINRA）和證券投資者保護公司（SIPC）的成員。
在新加坡，moomoo上的投資產品和服務是通過Moomoo Financial Singapore Pte. Ltd.提供，該公司受新加坡金融管理局（MAS）監管(牌照號碼︰CMS101000) ，持有資本市場服務牌照 (CMS) ，持有財務顧問豁免（Exempt Financial Adviser）資質。本內容未經新加坡金融管理局的審查。
在澳大利亞，moomoo上的金融產品和服務是通過Moomoo Securities Australia Limited提供，該公司是受澳大利亞證券和投資委員會(ASIC)監管的澳大利亞金融服務許可機構（AFSL No. 224663）。請閱讀並理解我們的《金融服務指南》、《條款與條件》、《隱私政策》和其他披露文件，這些文件可在我們的網站 https://www.moomoo.com/au中獲取。
在加拿大，透過moomoo應用程式提供的僅限訂單執行的券商服務由Moomoo Financial Canada Inc.提供，並受加拿大投資監管機構（CIRO）監管。
在馬來西亞，moomoo上的投資產品和服務是透過Moomoo Securities Malaysia Sdn. Bhd. 提供，該公司受馬來西亞證券監督委員會（SC）監管(牌照號碼︰eCMSL/A0397/2024) ，持有資本市場服務牌照 (CMSL) 。本內容未經馬來西亞證券監督委員會的審查。
Moomoo Technologies Inc., Moomoo Financial Inc., Moomoo Financial Singapore Pte. Ltd.，Moomoo Securities Australia Limited, Moomoo Financial Canada Inc和Moomoo Securities Malaysia Sdn. Bhd., 是關聯公司。
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