■要約
ベルシステム24ホールディングス<6183>は東京証券取引所(以下、東証)プライム市場に上場する国内コンタクトセンター大手で、傘下に子会社6社を持ち、CRM(Customer Relationship Management:顧客管理)を主たる事業として全国で事業展開している。2024年2月末現在、全国37拠点、約3万5千人の従業員、国内最大規模のCRMクラウド基盤(複数の拠点を1つの仮想コールセンターに統合。先端のクラウドテクノロジーを利用し、高信頼性とコストメリットを両立させた、クラウド型のコールセンターシステム)を擁し、伊藤忠商事<8001>、TOPPANホールディングス<7911>との資本業務提携を最大限に活用して、「中期経営計画2025」の推進により、企業価値のさらなる向上を目指している。
1. 2025年2月期第2四半期の業績概要
2025年2月期第2四半期(中間期)の連結業績は、売上収益72,040百万円(前年同期比6.1%減)、営業利益4,810百万円(同26.3%減)、税引前利益4,665百万円(同27.4%減)、親会社の所有者に帰属する中間利益3,024百万円(同32.8%減)と、減収減益決算となった。2025年2月期通期の業績予想に対する進捗率は、売上収益47.1%、営業利益38.5%、税引前利益38.2%、親会社の所有者に帰属する中間利益37.8%と、想定以上に厳しい決算であった。売上収益のうち、基礎業務は新規案件が増加したものの大口案件が減少したことが影響し、期待を下回って微増にとどまった。加えて、コロナ等国策関連業務(コロナ関連業務に加えて物価高対策等の経済対策に関連した業務が対象)が、ワクチン関連業務の減少に伴い大幅に減少したことが響いたが、これはおおむね想定どおりであった。営業利益以下の各段階利益も、同様の理由から減益となった。親会社の所有者に帰属する中間利益も、持分法による投資損益の減少等はあったが、営業利益減少の影響から減益にとどまった。この結果、営業利益率は6.7%(前年同期比1.8ポイント低下)となった。一方、財務面においては、自己資本比率(親会社所有者帰属持分比率)は38.8%(前期比0.8ポイント上昇)であった。2024年3月期東証プライム市場サービス業平均の営業利益率5.3%、自己資本比率5.9%を大きく上回り、引き続き同社の収益性や安全性は極めて高いと評価できる。減益決算ながら、1株当たりの中間配当金は30円と前期と同水準を維持し、株主重視の経営姿勢を示している。
2. 2025年2月期の業績見通し
2025年2月期の連結業績は、期初予想を維持し、売上収益153,000百万円(前期比2.9%増)、営業利益12,500百万円(同8.9%増)、税引前利益12,200百万円(同8.7%増)、親会社の所有者に帰属する当期利益8,000百万円(同6.0%増)の増収増益を予想する。売上収益は人材不足等によるアウトソース需要の拡大やDXソリューション等の新サービスにより基礎業務が大幅に増加する一方、コロナ等国策関連業務ではコロナ関連の大規模業務はほぼ終了が見込まれることで大幅減少を予想する。営業利益は、基礎業務の増収に加え連結子会社の業績伸長やコスト削減施策もあって売上総利益の増加を見込む等により、増益を予想する。親会社の所有者に帰属する当期利益も、営業利益の増加に伴い増益を見込んでいる。中間期までの業績進捗率は低いが、下期には子会社における先行投資が回収ステージに入ること、新型コロナウイルス感染症拡大(以下、コロナ禍)に伴い拡大した体制整備の成果が現れること、新たなM&A等を計画していること等から、業績予想の達成を目指す計画である。さらに、2024年10月に実施された総選挙も、下期の業績に寄与する見通しだ。1株当たりの年間配当予想は60円と前期と同水準を維持し、配当性向は55.0%(同3.5ポイント低下)になる見込みで、2024年3月期東証プライム市場サービス業平均の39.0%を大きく上回り、株主還元に前向きであると評価できる。今後も連結配当性向50%を基本方針として、前期を下回らない配当の実現を目指す方針だ。
3. 中期経営計画
「中期経営計画2025」(2024年2月期~2026年2月期)では、最終年度の売上収益1,800億円、営業利益165億円(営業利益率9.2%)、税引後利益110億円、ROE14.4%、配当性向50%を掲げている。売上収益は3年間の平均年率4.9%増、営業利益は同3.4%増、税引後利益は同5.6%増を計画する。この定量目標を実現するための重点施策として、1) 人材:総力4万人の最大活躍、2) 型化:データ活用の高度化、3) 共創:NEW BPO※1領域開拓、の3つを掲げる。中期経営計画の初年度業績は計画を下回る厳しいスタートとなり、2年目以降の巻き返しが期待される。一方、新たな取り組みとして、生成AI(学習データをもとに、テキストや画像など新たなデータを創出する人工知能)及び自治体向けDXサービスの提供などにおいて着実に成果を出している。日本経済がコロナ禍の落ち込みから回復に向かう中、企業の人手不足感が強まっており、自社で電話対応が十分にできない企業も多数あり、同社の従来型の電話対応業務は今後5~10年程度は伸びると予想される。その間に、次の成長原動力となる生成AIビジネスや新たなBPO領域の育成・拡大を図ることが不可欠であり、取り組みの進展に注目したい。また、人的資本戦略やサステナビリティ(持続可能性)にも積極的に取り組んでおり、ESG※2投資拡大の潮流に沿った動きであると評価される。
※1 BPO:Business Process Outsourcing。業務プロセスを外部委託すること。
※2 ESG:19ページ参照。
■Key Points
・全国に事業展開するコンタクトセンター大手で、伊藤忠商事、TOPPANホールディングスとの資本業務提携を最大限に活用
・2025年2月期第2四半期は、コロナ等国策関連業務の減少が響き減収減益決算。営業利益率、自己資本比率は東証プライム市場サービス業平均を大きく上回り、収益性・安全性は極めて高い。前期と同水準の中間配当を実施し、株主還元にも十分に配慮
・2025年2月期は、基礎業務や連結子会社の貢献及びM&A等により計画達成を目指す。前期並みの配当を予定し連結配当性向は55.0%で、東証プライム市場サービス業平均を大きく上回る水準
・「中期経営計画2025」は、売上収益は平均年率4.9%増、営業利益は同3.4%増を目指す。従来型の電話対応業務は今後5~10年程度は伸びるものの、その間に新たな原動力となる業務の育成・拡大を図る。既に生成AI導入に向けた取り組みや自治体向けDXサービスの提供などに成果
(執筆:フィスコ客員アナリスト 国重 希)
■摘要
Bell System 24 Holdings(6183)是一家在東京證券交易所(以下簡稱東京證券交易所)Prime市場上市的主要國內聯絡中心,旗下有6家子公司,作爲CRM(客戶關係管理:客戶管理)的主要業務正在全國範圍內發展業務。截至 2024/2 年底,我們在全國擁有 37 個分支機構,約 35,000 名員工,以及日本最大的 CRM 雲基礎架構(多個地點集成到一個虛擬呼叫中心中)。它擁有使用先進雲技術並實現高可靠性和成本優勢的雲型呼叫中心繫統),充分利用了與伊藤忠商事<8001>和凸版控股<7911>的資本和業務聯盟,旨在通過推動 「2025年中期經營計劃」 進一步提高企業價值。
1。截至2025年2月的財年第二季度財務業績摘要
截至2025/2財年第二季度(中期)的合併財務業績爲銷售收入720.4億日元(比去年同期下降6.1%),營業收入爲48.1億日元(較同期下降26.3%),所得稅前利潤爲46.65億日元(較同期下降27.4%),歸屬於母公司所有者的中期利潤爲30.24億日元(比同期下降32.8%)。與截至2025/2財年的全年收益預測相比,進展率爲銷售收入47.1%,營業利潤38.5%,所得稅前利潤38.2%,歸屬於母公司所有者的中期利潤爲37.8%,低於預期。在銷售收入中,基本業務受到新項目增加的影響,但大型項目減少的影響,這些項目未達到預期,仍然微不足道。此外,由於疫苗相關業務的減少,與 COVID-19 等國家政策相關的業務(包括與抗高價格措施等經濟措施相關的業務,以及與COVID相關的業務)急劇下降,這總體上符合預期。由於同樣的原因,低於營業收入的每個階段的利潤也有所下降。歸屬於母公司所有者的中期利潤也有所下降,這僅僅是由於營業利潤下降的影響,儘管權益法導致投資損益下降。結果,營業利潤率爲6.7%(比去年同期下降1.8個百分點)。同時,在財務方面,權益比率(歸屬於母公司所有者的權益比率)爲38.8%(比上一財年上升0.8個百分點)。它大大超過了截至2024/3財年的5.3%的營業利潤率和東京證券交易所主要市場服務行業平均水平的權益比率,該公司的盈利能力和安全性可以繼續被評估爲極高。雖然利潤下降已經平息,但每股中期股息仍與上一財年持平,爲30日元,這表明了以股東爲導向的管理態度。
2。截至2025/2財年的收益預測
截至2025/2財年的合併財務業績維持了最初的預期,我們預計銷售收入將增加1.53億日元(比上一財年增長2.9%),營業收入爲12,500億日元(比同期增長8.9%),所得稅前利潤爲122億日元(較同期增長8.7%),歸屬於母公司所有者的淨收益爲80億日元(增長6.0%)來自同一時期)。儘管由於缺乏人力資源等外包需求的擴大,以及數字化解決方案等新服務,基本業務將急劇增加,但由於與 COVID-19 相關的大規模業務預計將在 COVID-19 等國家政策相關業務中幾乎結束,銷售收入預計將急劇下降。至於營業收入,除了基本業務的銷售額增加外,由於合併子公司的業績增長和成本削減措施等,預計毛利潤將增加,因此預計毛利會增加等。歸屬於母公司所有者的淨收益也將隨着營業利潤的增長而增加。中期之前的業績進展率很低,但是在下半年,對子公司的預先投資將進入回報階段,由於新型冠狀病毒感染(以下簡稱 COVID-19)的傳播而擴大的系統開發結果將出現,並且正在計劃新的併購等,因此該計劃旨在實現收益預測。此外,預計在2024/10年度舉行的大選也將爲下半年的結果做出貢獻。每股年度股息預測爲60日元,與上一財年持平,股息支付率預計爲55.0%(較同期下降3.5個百分點),大大超過截至2024/3財年的東京證券交易所主要市場服務行業平均水平的39.0%,可以評估爲股東回報率爲正。展望未來,這項政策旨在實現不低於上一財年的股息,基本政策是將合併股息率定爲50%。
3.中期管理計劃
在 「2025年中期管理計劃」(截至2024/2財年至截至2026/2財年)中,最後一年的銷售收入爲1800億日元,營業利潤爲165億日元(營業利潤率爲9.2%),稅後利潤爲110億日元,投資回報率爲14.4%,股息支付率爲50%。我們計劃在3年內將銷售收入平均年增長4.9%,營業利潤增長3.4%,稅後利潤增長5.6%。實現這一量化目標有三項優先措施:1) 人力資源:最大活動量爲 40,000 人;2) 標準化:高級數據利用;3) 共同創造:開發新的 BPO*1 領域。中期管理計劃第一年的業績開局艱難,低於該計劃,預計將從第二年開始反彈。同時,作爲一項新舉措,生成式人工智能(基於學習數據創建文本和圖像等新數據的人工智能)和爲地方政府提供數字化服務方面正在穩步取得成果。隨着日本經濟從 COVID-19 疫情的衰退中復甦,公司的勞動力短缺感正在加劇,有許多公司無法充分處理內部電話,該公司的傳統電話支持業務預計將在未來5到10年內增長。同時,開發和擴大生成式人工智能業務和新的業務流程外包領域至關重要,這將是下一個增長動力,我想密切關注這些舉措的進展。此外,他們正在積極制定人力資本戰略和可持續性(可持續性),並被評估爲符合ESG*2投資擴張的趨勢。
*1 BPO:業務流程外包。外包業務流程。
*2 ESG:參見第 19 頁。
■要點
・它是一家大型聯絡中心公司,在全國範圍內開展業務,並充分利用與伊藤忠商事和凸版控股的資本和業務聯盟
・在截至2025/2財年的第二季度,由於與 COVID-19 等國家政策相關的業務下降,銷售額和利潤的下降得以解決。營業利潤率和權益比率大大超過了東京證券交易所主要市場服務行業平均水平,盈利能力和安全性極高。已實施與上一財年相同水平的中期分紅,並充分考慮了股東回報
・在截至2025/2財年的財年中,我們的目標是通過基本業務、合併子公司的出資和併購等來實現該計劃。預計股息將與上一財年持平,合併股息支付率爲55.0%,這一水平大大超過東京證券交易所主要市場服務行業平均水平
・「2025年中期管理計劃」 的目標是銷售收入年均增長4.9%,營業利潤增長3.4%。儘管傳統的電話支持業務將在未來5到10年內增長,但我們計劃發展和擴大業務,這將在這段時間內成爲新的推動力。在努力引入生成式人工智能和向地方政府提供數字化服務方面,已經取得了成果
(由FISCO客座分析師國茂樹撰寫)