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ニーズウェル研究備忘錄(9):通過雙重工作和內部FA制度實現靈活的人才培養和適崗適職。
■SDGs・ESG・CSR的努力 需求Well(<3992>)在SDGs・ESG・CSR方面從兩個角度進行活動。一個是直接與SDGs・ESG・CSR相關的業務本身的努力,另一個是通過制度和支持活動來支持可持續社會的努力。1. 與業務直接相關的努力 在SDGs・ESG・CSR方面,與業務直接相關的努力包括「近岸開發促進」“
ニーズウェル研究備忘錄(6):重視經濟、社會和環境的混合型管理戰略,以提升企業價值
■Neeswell<3992>的中期經營計劃2024年8月,該公司發佈了從2024年9月期到2026年9月期的中期經營計劃。在保持舊中期經營計劃的基本方針不變的情況下,通過增加新的措施,旨在實現更進一步的增長。1. 經營理念·中期方針該公司堅持其經營理念「持續廣泛地爲經濟社會做貢獻」,根據不斷變化的需求,努力進行創新,力求爲社會做出貢獻。這種態度是“
ニーズウェル研究備忘錄(3):營業收入構成比中「業務系統開發」佔66.2%,是營業的主要支柱
■ニーズウェル<3992>的公司資料3. 業務內容該公司作爲獨立的信息服務企業,利用在技術革新迅速的信息服務行業中積累的專業知識和技術。參與直接從最終用戶處受託的系統構建,以及通過系統集成商和製造商受託的企業內部系統的構建等項目,進行開發與維護。合同形式有受託開發和員工派遣兩種。2024年9月期的服務
ニーズウェル研究報告(2):通過服務線重組進化,強化IT基礎設施和數字化轉型支持
■ニーズウェル<3992>的公司資料1. 公司資料該公司是一家獨立的系統集成商,主要從事金融行業的核心業務系統開發,提供三條服務線:專注於核心業務系統開發的 "業務系統開發",進行軟件考試和IT支撐位、網絡等環境建設的 "IT基礎",以及利用AI和RPA技術支持數字化轉型的 "解決方案"。從2024年9月期第1季度起,將四條服務線縮減爲三條。
12月18日[今天的投資策略]
[Fisco精選股票]【材料股票】法伊茲控股公司<9325> 881日元(12/17)從事物流中心的經營和公路運輸服務。宣佈將引入股東優待制度。每年3月31日(基準日)時在股東名冊上登記的持有股票100股(1單元)以上的股東爲對象,持有不足3年的股東將獲得1000日元的亞馬遜禮品卡,持有超過3年的股東將獲得2000日元的亞馬遜禮品卡。
關注FJネクHD和東洋證。
在昨日17日的美股市場中,道瓊斯指數下跌了267.58美元,收於43,449.90點,納斯達克綜合指數下跌了64.83點,收於20,109.06點,芝加哥日經225期貨相比大阪日中下跌了145日元,報39,255日元。匯率爲1美元=153.40-50日元。今天在東京市場中,修正了2024年12月的分紅派息財務預測的Tamron<7740>,以及宣佈將實施上市20週年紀念分紅的FJネクHD<8935>,總髮行量的15.80%上
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