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Working people over 65 jumped to 22%: Should we invest for retirement?
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doctorpot1 がディスカッションに参加しました · 2022/07/01 05:40

シンガポールでは、定年退職は保証されているので早期退職を目指して投資をしています。

要約：CPFのおかげで、定年が65歳で保証されていますので、私は65歳よりも遙かに早くリタイアできるように投資しています。これにより、私は経済的な自由を手に入れることができ、自由な選択ができます。自分がしたいから仕事をするのではなく、必要だから仕事をする、そんな選択を叶えるのです。
ストーリータイム
シンガポール人の大半は老後のために投資する心配をする必要はありません。政府は収入の20％を強制的に投資させてくれるからです。保証された4％の利回りに加えて、月1回のボーナス（雇用主から無料で提供されます）でさらに17％の利益を受け取ることができます。ただし、65歳になるまで触れることはできません。これは、CFPとして知られる素晴らしい利回りを持つ非常に長期的なDCA投資スキームです。
したがって、常に働いている限り、収入が$2,500であっても、リタイアは保証されています。もちろん、贅沢ではありませんが、シンプルな生活は可能です。
そのため、私がしているすべての追加投資は、早期退職を目指すためです。私のすべての投資が失敗し、0になっても、安全ネットとしてCFP退職計画がまだあることを知っています。
しかし、早期退職に成功しても、私は40歳でも65歳でも80歳でも仕事を続けることになります。違いは、リタイアしている場合、仕事は絶対に楽しいものになるでしょう。しかし、リタイアしていない場合、仕事は楽しくないかもしれません。なぜなら、リタイアは私の労働人生の終わりではなく、私がしたい仕事を選択するためのカードであるからです。
仕事や文化に不満がある場合は、辞めることができます。上司や毒気を持った同僚に不満がある場合も、辞めることができます。仕事が人生に依存している場合、簡単にすることはできませんよね？
老後生活できる限り働けるのであれば、年齢に関係なく働きます。なぜなら、働くことで認知症を予防し、社会との交流を得られ、多くのことを学び、人生に目的を与えてくれるからです。ただし、私は経済的自由を手に入れて、自分がしたい仕事を選び、必要な仕事を選ばないようになれたらいいなと思います。
$グラブ・ホールディングス (GRAB.US)$ $パランティア・テクノロジーズ (PLTR.US)$ $アップフィンテック・ホールディング (TIGR.US)$ $フートゥー・ホールディングス (FUTU.US)$ $ニオ (NIO.US)$
免責事項：このコミュニティは、Moomoo Technologies Inc.が教育目的でのみ提供するものです。 さらに詳しい情報
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doctorpot1
ムーサークル寄稿者
crawled out of poverty, working towards FIRE!! (financial independence, retired early)
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