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求人数が2年ぶりの低水準に落ち、辞める人が少なくなりました。

4月に米国の求人数は2年ぶりの低水準に落ち込み、辞めた人が少なくなった。これは労働市場の弱さの兆候であり、米国連邦準備制度が利下げを開始するための理由を強化する可能性がある。
労働統計局によると、求人数は180万人減の810万人となり、労働者が辞めた人数は1年前の360万人から350万人に減少した。
求人数が2年ぶりの低水準に落ち、辞める人が少なくなりました。
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