こんにちは、mooers！
TAと指標の概要を見逃しましたか？戻って確認してください ここで開示情報を表示指標は一緒に使用するほど有用です。今回は、複数の指標を使用してトレンドを把握する方法をご案内します。
複数のテクニカル指標の適用
正確なテクニカル分析のためには、適切な指標の組み合わせを見つけることが重要です。何個使用すべきですか？1つだけではトレンドを予測するには十分ではありませんが、類似した指標を多数使用すると...

最近の市場暴落は、特にNVDAのようなテック・ダーリングを保有している私たちにとってはガッカリする出来事でした😭。 私のポートフォリオは落ち込んでいる株式の墓場でした💔、そしてNVDAが驚きの$91.30まで落ち込むのを見て、悪夢が現実のものになったような気がしました。 それは、私の生活の貯蓄が私の目の前で消失していくのを見ているようなものでした。
しかし、その残骸の中で、私は希望の光を見つけました。 低く買う機会、リバウンドにギャンブルをする機会が無視できなくて、私はリスクを冒しました...

$マイクロソフト (MSFT.US)$ $アマゾン･ドットコム (AMZN.US)$ $メタ・プラットフォームズ (META.US)$
👉主なハイライト：
📍 グレッグ・ブロックマン、OpenAIの社長、長期休暇を取得
📍 共同創設者のジョン・シュルマンがライバルのAnthropic社に参加
📍 製品リーダーのピーター・デングがOpenAIを離れる
📍 CEOのサム・アルトマンが解雇され再雇用された後、これらの辞任が続く
📍 OpenAIにおけるリーダーシップの不安定さが続く
📍 これらの動きは無関係であり、より広範な組織的問題を示している
👉 コンテキスト/バックグラウンド：
人工知能の分野のリーディングカンパニーであるOpenAIは、重要なリーダーシップ変更を経験している。共同創設者の一人であるグレッグ・ブロックマンは、長期の休暇を取得する。もう一人の共同創設者であるジョン・シュルマンは、ライバルの人工知能企業であるAnthropic社に参加した。さらに、重要な製品リーダーであるピーター・デングも同社を離れた。これらの変化は、最近のCEOサム・アルトマンの解雇と再雇用の後に起こった。