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越秀地產：2023年環境、社會及管治報告

越秀地産：2023年の環境、社会および統治報告書

Hong Kong Stock Exchange ·  04/29 08:34
Moomoo AIのまとめ
越秀地產積極推動2023年的可持續發展進程，致力於轉型為高品質發展模式，並與聯合國可持續發展目標(SDGs)保持一致。公司已將ESG管理整合到生命周期報告中，旨在建立可持續的房地產企業。越秀地產推出了ESG管理系統，遵循國際和本地ESG標準，強化數據驅動決策和風險監控。公司建立了全面的ESG治理框架，由董事會監督戰略和實施。越秀地產設定了雄心勃勃的ESG目標，包括最遲於2060年實現淨零排放，並於2030年前達到碳排放峰值。推廣綠色建築建設，在合肥和上海完成了超低能耗建築。公司還計劃於2060年實現水中和，並計劃在2030年前對運營地區進行水風險評估。積極管理氣候風險，使用MSCI REMIND氣候風險模型，並與ISSB標準保持一致。加強員工培訓，力爭每年平均培訓時間不少於47小時，並提供安全的工作環境。實施「四好企業」發展戰略，專注於產品、服務、品牌和團隊的品質，加強價值鏈上的ESG管理。
越秀地產積極推動2023年的可持續發展進程，致力於轉型為高品質發展模式，並與聯合國可持續發展目標(SDGs)保持一致。公司已將ESG管理整合到生命周期報告中，旨在建立可持續的房地產企業。越秀地產推出了ESG管理系統，遵循國際和本地ESG標準，強化數據驅動決策和風險監控。公司建立了全面的ESG治理框架，由董事會監督戰略和實施。越秀地產設定了雄心勃勃的ESG目標，包括最遲於2060年實現淨零排放，並於2030年前達到碳排放峰值。推廣綠色建築建設，在合肥和上海完成了超低能耗建築。公司還計劃於2060年實現水中和，並計劃在2030年前對運營地區進行水風險評估。積極管理氣候風險，使用MSCI REMIND氣候風險模型，並與ISSB標準保持一致。加強員工培訓，力爭每年平均培訓時間不少於47小時，並提供安全的工作環境。實施「四好企業」發展戰略，專注於產品、服務、品牌和團隊的品質，加強價值鏈上的ESG管理。
越秀地産は2023年の持続可能な発展のプロセスを積極的に推進し、高品質の発展モデルに転換することを目指し、国連の持続可能な開発目標（SDGs）に合致するよう努めています。同社はESG管理をライフサイクル報告書に統合し、持続可能な不動産企業を構築することを目指しています。越秀地産はESG管理システムを導入し、国際および地域のESG基準に従い、データドリブンの意思決定とリスク管理を強化しています。同社は包括的なESGガバナンスフレームワークを確立し、取締役会が戦略と実施を監督しています。越秀地産は、2040年までにネットゼロ排出を実現し、2030年までに二酸化炭素排出量のピークを達成するなど、野心...すべて展開
越秀地産は2023年の持続可能な発展のプロセスを積極的に推進し、高品質の発展モデルに転換することを目指し、国連の持続可能な開発目標（SDGs）に合致するよう努めています。同社はESG管理をライフサイクル報告書に統合し、持続可能な不動産企業を構築することを目指しています。越秀地産はESG管理システムを導入し、国際および地域のESG基準に従い、データドリブンの意思決定とリスク管理を強化しています。同社は包括的なESGガバナンスフレームワークを確立し、取締役会が戦略と実施を監督しています。越秀地産は、2040年までにネットゼロ排出を実現し、2030年までに二酸化炭素排出量のピークを達成するなど、野心的なESG目標を設定しています。同社は、合肥と上海で超低エネルギー建築を完成させ、緑の建築建設を推進しています。同社はまた、2060年までに水の中和を実現し、2030年までに運営地域の水リスク評価を実施する計画です。気候リスクの管理を積極的に行っており、MSCI REMIND気候リスクモデルを使用している他、ISSB基準に適合しています。従業員教育を強化し、平均年間トレーニング時間を47時間以上にすることを目指し、安全な作業環境を提供しています。同社は「四か条の優れた企業」の発展戦略を実施し、製品、サービス、ブランド、チームの品質に注力し、ESG管理を価値連鎖で強化しています。

この開示の添付ファイルは以下です：

文書1

これらの内容は、情報提供及び投資家教育のためのものであり、いかなる個別株や投資方法を推奨するものではありません。 更に詳しい情報