Moomoo AIのまとめ
レノボ・グループ株式会社は、その報酬委員会の職務範囲書が2024年5月24日に改訂されたことを発表した。この委員会は、少なくとも3人のメンバーで構成され、独立した非執行役員が主に担当し、企業の取締役および高級管理職の報酬政策の策定および審査を担当する。この委員会は、年に少なくとも1回会合を開催し、必要に応じて追加の会合を開催することができる。この委員会の責任には、取締役会に報酬に関する提言を提供すること、特定の報酬待遇を規定すること、執行役員および従業員の報酬項目を審査すること、および報酬政策が企業のビジネス戦略に適合していることを確認することが含まれる。この委員会はまた、取締役またはその関係者が自らの報酬に関する決定に参加しないように確認し、株主に対して報酬の状況を年次報告書で報告する必要がある。また、委員長は株主総会に出席し、委員会活動に関する問題に答える必要がある。