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Plug Power | 8-K: Appoints Dean C. Fullerton as COO of Prager Energy

プラグ パワー | 8-K:臨時報告書

SEC announcement ·  08/02 16:36
Moomoo AIのまとめ
On July 29, 2024, Plug Power Inc. announced the appointment of Dean C. Fullerton as the new Chief Operating Officer. Fullerton, with over 30 years of experience in supply chain and logistics, previously held leadership roles at Amazon.com, Inc., The Gap, Inc., Tompkins Associates, and United Parcel Service, Inc. His compensation includes a $550,000 annual base salary, potential cash incentives, a $275,000 sign-on bonus, and 1,000,000 stock options with vesting conditions. The options have an exercise price of $2.47 and vest over three years, with half contingent on the company's stock reaching a certain price by April 30, 2025. Fullerton's employment agreement also outlines severance benefits and participation in the company's bonus and benefits plans, with his 2024 bonus guaranteed at his base salary amount.
On July 29, 2024, Plug Power Inc. announced the appointment of Dean C. Fullerton as the new Chief Operating Officer. Fullerton, with over 30 years of experience in supply chain and logistics, previously held leadership roles at Amazon.com, Inc., The Gap, Inc., Tompkins Associates, and United Parcel Service, Inc. His compensation includes a $550,000 annual base salary, potential cash incentives, a $275,000 sign-on bonus, and 1,000,000 stock options with vesting conditions. The options have an exercise price of $2.47 and vest over three years, with half contingent on the company's stock reaching a certain price by April 30, 2025. Fullerton's employment agreement also outlines severance benefits and participation in the company's bonus and benefits plans, with his 2024 bonus guaranteed at his base salary amount.
2024年7月29日、プラグ・パワーは、ディーン・C・フラートン氏を新しい最高執行責任者に任命したことを発表しました。フラートン氏は、サプライチェーンと物流分野で30年以上の経験を持ち、以前はアマゾンドットコム、ギャップ、トンプキンス・アソシエイツ、ユナイテッドパーセルサービスで指導的な役割を担っていました。彼の報酬には、55万ドルの年間基本給、現金インセンティブの可能性、27.5万ドルのサインオンボーナス、株式オプション100万株(ベスティング条件あり)が含まれています。オプションの行使価格は2.47ドルで、3年でベストし、半分は2025年4月30日までに会社の株価が一定の価格に達した場合にのみ受け取れます。フラートン氏の雇用契約には、解雇手当とボーナス・福利厚生計画への参加も明記されており、2024年のボーナスは基本給の額が保証されています。
2024年7月29日、プラグ・パワーは、ディーン・C・フラートン氏を新しい最高執行責任者に任命したことを発表しました。フラートン氏は、サプライチェーンと物流分野で30年以上の経験を持ち、以前はアマゾンドットコム、ギャップ、トンプキンス・アソシエイツ、ユナイテッドパーセルサービスで指導的な役割を担っていました。彼の報酬には、55万ドルの年間基本給、現金インセンティブの可能性、27.5万ドルのサインオンボーナス、株式オプション100万株(ベスティング条件あり)が含まれています。オプションの行使価格は2.47ドルで、3年でベストし、半分は2025年4月30日までに会社の株価が一定の価格に達した場合にのみ受け取れます。フラートン氏の雇用契約には、解雇手当とボーナス・福利厚生計画への参加も明記されており、2024年のボーナスは基本給の額が保証されています。
これらの内容は、情報提供及び投資家教育のためのものであり、いかなる個別株や投資方法を推奨するものではありません。 更に詳しい情報