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We Think Shareholders Are Less Likely To Approve A Large Pay Rise For Eton Pharmaceuticals, Inc.'s (NASDAQ:ETON) CEO For Now

現時点ではEton Pharmaceuticals, Inc.(ナスダック:ETON)のCEOに対する大きな給与増に株主が承認する可能性が低いと考えています。

Simply Wall St ·  06/05 06:23

キーインサイト

  • イートン製薬の年次総会は6月11日に開催されます。
  • CEOのSean Brynjelsenの総報酬に含まれる給与は591.9千USドルです。
  • 総報酬は業種平均の103%以上です。
  • 過去3年間でイートン製薬のEPSは69%成長しましたが、株主のトータルの損失は43%です。

イートン製薬の株価パフォーマンスは過去3年間にわたって振るわず、多くの株主を失望させたでしょう。しかし、EPSの成長は陽性であり、株価が基本的なファンダメンタルとは乖離している可能性が示唆されています。6月11日に開催される総会は、株主がこの点を取締役会の関心事にする機会になるかもしれません。株主は役員報酬などの決議に対して投票することで経営に影響を与えることができます。私たちは、下記の分析によると、現時点では株主がCEOの報酬を引き上げることに消極的である可能性があると考えています。

Sean Brynjelsenの総報酬は業界の他の企業と比較してどうですか?

私たちのデータによると、イートン製薬の時価総額は9,300万USドルであり、CEOの総報酬は2023年12月までの年間1,700万USドルと報告されています。特筆すべきは、前年比で18%減少していることです。総報酬の方が重要だと思いますが、私たちのデータではCEOの給与は592千USドルで低いです。

市場時価総額が2億ドル未満のアメリカの医薬品業界の他の企業と比較して、報告されたCEOの中央値総報酬は86万ドルでした。そのため、私たちの分析からは、イートン製薬は業界の中央値よりもSean Brynjelsenに多額の報酬を支払っています。さらに、Sean Brynjelsenは自己名義で390万ドル相当の会社株式を所有しているため、自分のためにも活躍していることを示しています。

コンポーネント20232022比率(2023年)
給料 592千USドル 570千ドル 34%
その他 1,200,000ドル 160万ドル 66%
総報酬1,700,000ドル210万米ドル100%

業界全体を対象にして話をすると、給与は分析したすべての企業の総報酬の約29%を占め、その他の報酬が71%を占めています。総報酬に非給与の福利厚生が偏っている場合、CEOの報酬が会社の業績にリンクしていることを示しています。イートン製薬は、全体的に業界平均に比べて報酬の大部分が給与であるため、出資者にとってどのようにプロフィットとリスクが分配されるのかを考慮する必要があります。

ceo報酬
NasdaqGM:ETON CEO Compensation June 5th 2024

イートン製薬の成長

過去3年間で、イートン製薬のEPSは年平均69%増加し、売上高は過去1年間で41%増加しました。これは、会社が最近改善を遂げており、株主にとって良いニュースです。強い売上高成長とEPS成長を見ることができるため、大半の株主は喜んでいるはずです。また、今後は、会社の将来の収益に対するアナリストの予測について、この無料のビジュアルレポートをチェックすることができます。

イートン製薬は良い投資先でしたか?3年間のリターン率が-43%であるため、ほとんどの株主は満足していないでしょう。従って、CEOが寛大に報酬を受け取った場合、株主にとっては不満である可能性があります。

CEOの報酬に注目することは重要ですが、投資家はビジネスの他の要素も考慮する必要があります。ですから、私たちは調査を行い、投資する前に知っておくべきイートン製薬の警告サイン1つを特定しました。

多くのイートン製薬の株主は、3年間のリターン率が-43%であることに満足していないでしょう。そのため、CEOに寛大に報酬を支払った場合、株主にとっては不適切かもしれません。

まとめ

過去数年間において、株価が下落していることは明らかに心配なことです。EPSに伴って株価が成長していないことは、株価に影響を与える他の問題がある可能性があることを示唆しています。訴求する要因が何か不明な場合は、株主が懸念することがあるでしょう。近日中に開催される総会では、役員報酬に関連する問題を含む、理事会とのいかなる問題を議論する機会を株主は得ることができ、将来のパフォーマンスの改善が主たる方針となるかどうかを評価することができます。

CEOの報酬に注目することは重要ですが、投資家はビジネスの他の要素も考慮する必要があります。ですから、私たちは調査を行い、投資する前に知っておくべきイートン製薬の警告サイン1つを特定しました。

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