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Gianna Driver Joins Leading AI-Powered HR Platform Lattice as Chief People Officer

ジャンナ・ドライバーが、主要な人工知能動力型HRプラットフォームのLatticeにチーフ・ピープル・オフィサーとして参加しました。

PR Newswire ·  07/18 09:18

このドライバーは、グローバルな人材チームをリードし、ポジティブで高性能な文化を築く20年の経験を持っています。

サンフランシスコ、2024年7月18日 / PRNewswire / - AIパワードのリーディング人事プラットフォームLatticeは、2024年8月12日からGianna Driverを最高人事責任者(CPO)として任命することを発表しました。

Driverは、高成長企業でグローバルな人材運営とタレントオペレーションを拡大する20年の経験を持ち、より戦略的で人間的中心の組織を構築することに焦点を当てています。DriverはCPOとして、人々を最優先に考え、世界クラスのHR機能を中心に緻密に成長し、拡大することを確認します。彼女はまた、製品革新を推進し、LatticeのAIパワードプラットフォームを顧客ニーズに合わせて向上させ、HRチームがより戦略的かつ影響力を持って働くために力を与えることも担当します。

「Latticeに非常に重要な時期に参加できることを誇りに思います。Latticeは、すでにHRコミュニティにおける革新とリーダーシップで知られており、人間中心の組織を築くことにコミットするAI駆動の企業には膨大な機会があります。 」とDriverは述べています。「私たちの製品スイートはHRを高め、今後数ヶ月で市場に投入する印象的なロードマップがあります。次の章に貢献し、グローバルな人材チームが最高の業務を果たすのを支援することを楽しみにしています。 」

Driverは、多様性、包括性、高性能な職場を作り、ポジティブな文化と繁栄する従業員を育成することに献身してきました。最近では、DriverはグローバルサイバーセキュリティリーダーのExabeamの人事責任者(CHRO)であり、グローバルな人事機能をリードしました。この役割では、Driverは、会社全体の優秀な人材を構築し、投資し、保持する責任があり、企業の人材戦略を設計し、企業文化と包括性のイニシアチブを推進しました。

「Giannaは、彼女が行うすべての決定で人を中心に置くような人事リーダーであり、素晴らしい企業文化を作り育てることを彼女のキャリアの中心に据えています。」と言うのは、LatticeのCEOであるSarah Franklinです。「彼女はまた、Latticeのミッションを深く理解しており、私たちの顧客によりよくサービスを提供するために製品内のイノベーションを促進する信じられないほどのパートナーになります。 Giannaをチームに迎え入れ、この役割で彼女が成し遂げるものを見るのを待つことができません。」

LatticeのチームやAIパワードの人事プラットフォームについては、Latticeウェブサイトを訪問してくださいLatticeのウェブサイト.

Latticeについて
Latticeのピープルプラットフォームは、HRチームがデータに基づく正しい戦略を構築するために多くの時間を費やせるように、5,000以上のビジネスにAIパワードのHRソリューションを提供しています。継続的なパフォーマンス管理、従業員エンゲージメント調査、報酬管理、キャリア開発ツールなどをHRISで組み合わせたLatticeのプラットフォームは、HRチームの管理作業を削減し、ビジネス結果を加速するための正しいデータに基づいた戦略を構築するための時間を創出します。北米とイギリスにオフィスを持つLatticeは、Slack、Gusto、Intercom、Ramp、Calm、NPR、Tideなど、世界でもっとも戦略的なHRチームをサポートしています。

出典:Lattice

これらの内容は、情報提供及び投資家教育のためのものであり、いかなる個別株や投資方法を推奨するものではありません。 更に詳しい情報
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