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億万長者クリス・エリソンの鉱業会社では、在宅勤務は禁止されています。将来的には外でコーヒーを飲むことさえも上司から削られる「福利」になるかもしれません。
「私は彼らがどこにも行かないようにしたい」と、Mineral Resources Ltd.の最高経営責任者は木曜日に述べました。「彼らがビルを出るのを見たくない。彼らがコーヒーを買いに出かけることもしたくないですし、数年前からそれがいくらかかるか知っています」。
その会社のパースの本社ビルでは、エリソン氏は従業員がオフィスに滞在するようにするために、あらゆる手を尽くしています。このビルはカフェ、レストラン、フィットネスセンター、託児所、瞑想室、ヘルスセンターと謳われています。67歳のエリソン氏は、従業員たちがビルで働くことを「好き」だと言い、ここでの設備が彼らを「魅了し続ける」と述べています。
エリソン氏はアナリストの電話会議で、「私は在宅勤務には反対のポリシーを持っており、他の人々もできるだけ早く参加してほしいです」と述べました。
「週に3日働いても、5日分の給与をもらうわけにはいかない」とエリソン氏は述べました。
エリソン氏のオフィスポリシーはオーストラリアでは少し異質です。オーストラリアでは、在宅勤務が白カラーの通常となっています。多くの企業が従業員に週に少なくとも2日のリモートワークを許可し、多くの親もこの新しい柔軟性を喜んで受け入れています。
忙しい仕事をしながら子供の世話もしなければならない人々にとって、エリソン氏は会社のデイケアセンターが1日たったの20豪ドル(13.58ドル)で提供されることを述べ、外部での1日180豪ドルのコストと比べて非常に安いと述べました。
彼は「子供を隣に置いておけばいい」と言いました。「私たちが面倒を見るけど、ママとパパはオフィスで仕事をしなければならない」と述べました。