北京時間の13日の早朝、米国株式は木曜日の午後の取引で浮き沈みがまちまちで、ダウはわずかに下落しました。S&P インデックス過去最高を記録しました。米国で失業手当を申請する人の数は、予想通り先週初めに375,000人に減少しました。7月のPPIの上昇は予想を上回り、2010年以来最大の前年比増加を記録しました。
ダウは68.86ポイント、つまり0.19％下落して35416.11ポイントになり、ナスダックは16.84ポイント、つまり0.11％上昇して14781.98ポイント、S＆P500は2.12ポイント、つまり0.05％上昇して4449.82ポイントになりました。
木曜日の朝、ダウは35510.77ポイントまで上昇し、S＆P 500指数は4450.21ポイントまで上昇し、すべて過去最高の日中高値に達しました。
経済データに関しては、米国労働省は木曜日に、先週初めて米国で失業手当を請求した人の数が予想通り375,000人に減少したと発表しました。以前の価値は385,000ドルでした。
労働省の別のデータによると、7月の米国の生産者物価の上昇は予想を上回りました。これは、商品コストの上昇と供給のボトルネックが依然として企業に対するインフレ圧力を強めていることを示しています。
水曜日、米国株式市場はまちまちで取引を終え、ダウとS＆P 500は2取引日連続で過去最高を記録しました。同じ日に米国労働省が発表したCPI指数は、株式市場の上昇の最新の原動力となりました。
水曜日のレポートによると、7月の米国消費者物価指数は前月比 0.5% 上昇し、6月の上昇を下回りました。中古車と航空券の価格の上昇は著しく鈍化しています。これは、経済が回復するにつれて、抑制された消費者需要が解消され、インフレ圧力が幾分緩和されたことを示しています。
ジャニー・モンゴメリー・スコットのチーフ・インベストメント・ストラテジスト、マーク・ルスキーニ氏は、「米国のインフレ率は依然として非常に高い。インフレ率が大幅に低下するのか、それとも長期にわたって連邦準備制度と市場の予想をはるかに上回る水準にとどまるのかについては、依然として激しい議論があります。しかし同時に、このインフレサイクルがピークに達した可能性があることも示しています。これは、FRBが投資家に植え付けた「インフレ圧力の一時的な理論」が最終的に正しいことを示しているのかもしれません。」
ノルディアのシニア・マクロ・ストラテジスト、セバスチャン・ゲイリー氏は、「インフレ率は完全に連邦準備制度の予想の範囲内です。はい、賃金圧力は永続的ですが、それが問題の核心です。重要なのは、緊縮政策が実施され、流動性がしばらく縮小し始めたらどうなるかということです。これは恐ろしいことであると同時にチャンスでもあります。」
ダラス連邦準備制度理事会のカプラン総裁は水曜日に、連邦準備制度理事会は10月に刺激策のキャンセルを開始すべきだと述べました。一方、サンフランシスコ連邦準備銀行のデイリー総裁は水曜日に、景気回復の強さを踏まえて、連邦準備制度理事会は今年末までに超緩和的な金融刺激策の削減を開始する可能性があると述べました。
デイリーは、経済に提供される緩和措置のレベルを下げることについて定期的に議論を始めるのが適切だと言いました。もちろん、出発点は資産購入の規模です。
一方、今週初めに米国上院で可決された1兆ドルのインフラ法案は、産業や材料などの循環型セクターをさらに後押ししました。これらの企業は、政府のインフラ支出の増加から直接恩恵を受けるからです。
さらに、米国上院は、バイデン政権の目標に不可欠な医療、育児、教育、気候変動プログラムの幅広い実施のための3.5兆ドルの予算決議の枠組みを承認しました。
米国での初めての失業保険申請件数は、予想通り2週間連続で減少しました
米国労働省が木曜日に発表したデータによると、7月31日までの週の初回失業保険申請件数は385,000件で、前週から14,000件減少しました。この数字は経済学者の予想と一致しています。ブルームバーグが調査したエコノミストの予測の中央値は383,000人です。7月24日までの1週間で、失業手当を引き続き請求する人の数は293万人に減少し、アウトブレイクが始まって以来最低を更新しました。
このデータは、米国での初めての失業保険申請件数が先週減少したことを示しており、労働市場が徐々に改善していることを裏付けています。
過去8か月間、ビジネス環境の改善とレイオフ数の減少により、初めての失業保険申請件数は減少傾向にあります。エコノミストは一般的に、失業保険申請件数は今後数か月で減少し続けると予想していますが、デルタ株の急速な蔓延は回復のペースにリスクをもたらします。
意思決定者は、COVID-19の蔓延を抑え、パンデミックによって経済が再び打撃を受けるのを防ぐための措置を講じ始めています。
ニューヨーク市では、屋内のレストラン、ジム、娯楽施設の従業員と消費者からのワクチン接種の証明を求めます。一方、米国疾病予防管理センターは、幼稚園から高校までの学生と流行地域でワクチン接種を受けた人を対象とするように、屋内マスクのガイドラインを更新しました。
米国労働省は金曜日に月次雇用レポートを発表します。このレポートは、7月に米国の雇用市場に87万人の新規雇用が追加されたことを示していると予想されています。
米国の生産者物価は7月に予想より 1% 上昇しました
米国の生産者物価は7月に予想以上に上昇しました。これは、商品コストの上昇と供給のボトルネックが依然として企業へのインフレ圧力を強めていることを示しています。
労働省が木曜日に発表したデータによると、7月の最終需要生産者物価指数（PPI）は前月比1％、前年比7.8％上昇し、2010年に記録が始まって以来最大の前年比上昇となりました。食料とエネルギーを除くコアPPIは前月比1％、前年比6.2％上昇しました。エコノミストの予想の中央値によると、全体のPPIは前月比 0.6% 増加し、コアPPIは前月比 0.5% 増加すると予想されています。
需要が旺盛で、サプライチェーンが限られており、原材料が不足している中で、生産者物価は今年のほとんどの期間、加速的に上昇しています。投入コストの上昇は、最近の賃金上昇による圧力と相まって、消費者物価上昇率の上昇を説明するのに役立ちます。
7月のPPIのほぼ4分の3の上昇は、サービス部門が過去最高の1.1％の増加を記録したことを反映しています。サービス部門の最終需要PPIは大幅に増加し、卸売業者と小売業者の両方が堅調な利益率を示しました。食料、エネルギー、貿易サービスを除く最終需要PPIは前月比0.9％上昇し、1月以来最大の増加となりました。前年比で6.1％の増加でした。
注目の個別銘柄
パランティアは、2021年から2025年にかけて、年間収益が30％以上増加すると予想しています。
ExOneは、3Dプリント会社のデスクトップメタルに売却することを確認しました。
クーパンは市場投入前に9％以上下落し、第2四半期の損失は前年比で増加しました。
オープンドア・テクノロジーズの収益報告によると、収益と1株当たりの収益は前年比で急激に増加しました。
ハイテク製薬会社のメダベイルは、2021年の収益予測を引き下げました。
クローバーヘルスは第2四半期に前年同期比の損失を利益に変え、収益と純利益の両方が市場の予想を上回りました。
ローズタウン・モーターズは、まだ9月に電気トラックの生産を開始し、来年の第1四半期に納車を開始する予定です。
バイドゥ第2四半期の収益は前年同期比 20% 増加し、純利益は2四半期連続でマイナスでした。
シェル第3四半期の収益は、前年比で約24.6％減の29.4％になると予想されています。
理想この車は市場に出る前に2％近く下落し、香港に上場した初日にブレークしました。
ウェイライ自動車市場は市場投入前に 0.75% 上昇し、第2四半期の収益は前年同期比で2倍になり、1株当たりの損失は急激に縮小しました。
チーイー財務報告によると、第2四半期の収益は市場の見積もりを上回りました。
テスラマスク最高経営責任者（CEO）は、「テスラが上半期に生産した車は主に輸出でしたが、下半期は国内市場を対象としていました。公開されているように、私たちは一部の「標準」自動車用チップのサプライチェーン制限に直面しています。これまでの最大の問題は、ルネサスとボッシュでした。」以前のデータによると、テスラの中国製車の国内出荷台数は、7月に前月比 69% 減少しました。
この問題に詳しい人々によると、米国の2大石油大手はエクソンモービルと山形そで章既存の石油精製施設を使って再生可能燃料を生産する研究が進行中です。現在、再生可能燃料は米国の燃料消費量のわずか5％を占めていますが、バイデン政権が政権を握った後、米国中のさまざまな業界が地球規模の気候変動に対処するために全体的な炭素排出量を削減するための措置を講じています。将来的には、再生可能燃料の消費量は確実に増え続け、財政政策は従来の燃料に対する制限をますます厳しくするでしょう。精製業者にとって、再生可能燃料を生産する必要性はますます緊急になっています。
英国競争市場局（CMA）によると、フェイスブックGiphyの買収は、ソーシャルメディアプラットフォーム間の競争に打撃を与えるでしょう。この取引により、ディスプレイ広告市場における潜在的な競争相手が排除される可能性があると警告しました。CMAは、最終的にFacebookに取引のキャンセルを求める可能性があると言いました。
メディアの報道によると、アラスカ航空は従業員にCOVID-19のワクチンを接種することを検討しています。同社は、米国食品医薬品局（FDA）が現在入手可能なワクチンを完全に承認した後に承認すると発表しました。この方針の変更により、航空会社は従業員にワクチン接種を義務付ける最新の航空会社になります。ユナイテッドは先週初めて先例を作りました。
木ババグループは、セクシャルハラスメント対策の制度化を促進するための取り組みの進捗状況を発表しました。アリババは、セクシャルハラスメントに対するゼロトレランスを強化するために「アリババグループ反セクハラ行動規範」を策定しています。ALI-WEは、不適切な労働方法の報告を調査し、明らかにするために設立されました。これには、飲み会や下品なジョークなど、従業員に職場で不快に感じさせる方法が含まれますが、これらに限定されません。社内書簡には、「従業員が飲酒を勧めることを拒否する無条件のサポート」も強調されていました。
Baiduは木曜日に、2021年6月30日までの第2四半期の未監査財務報告書を発表しました。第2四半期に、Baiduは314億元の収益と、Baiduに帰属する純利益（米国以外のGAAP）は54億元を達成し、市場の予想をさらに上回りました。Baiduの会長兼CEOであるLi Yanhongは、「AIイノベーション事業に牽引されて、Baidu Coreはさらに4分の1の力強い成長を遂げました。AIにより、企業や地方自治体は大きな変化をもたらし、より多くの人々にサービスを提供することができます。AIを通じてさまざまな業界の企業変革を支援し、2030年までにカーボンニュートラルになるというBaiduの目標を支援する機会にわくわくしています。」
インターネット伝送ニューオリエンタル保護者向けのトランスフォーメーショナルトレーニング。会社の回答：家庭教育は会社が行ってきたものです。詳細は公式発表されることがあります。ニューオリエンタルの関係者は、そのニュースは誤解されていると言いました。家庭教育は常に会社によって行われてきました。家庭教育指導センターは2008年に設立され、各支校には個別指導を行う中央部もあります。詳細は公式発表されることがあります。
シェルは第2四半期に11億1500万元の純利益を達成しました。これは前年同期の28億3800万元から 60% も大幅に減少しました。