報酬要素 | 説明 | ||||
期間 | 取締役は3年間の交互に任期を務めます。 | ||||
現金報酬 | •取締役は、年間$95,000の現金報酬を受け取ります。これには、取締役会および委員会の会合への出席料が含まれます。 •委員会の議長は、以下の追加年間手当を受け取ります: •監査委員会 - $25,000 •報酬委員会 - $20,000; •指名および企業ガバナンス委員会 - $15,000; •持続可能性委員会 - $15,000. •リードインデペンデントディレクターは、追加の年間報酬として$50,000を受け取ります. •ディレクターは、会社が随時採用する規則に従って、現金報酬をZurn Elkay Water Solutionsの株式で支払うことを選択できます. •現金報酬プログラムは2024年5月2日から有効です. | ||||
株式付与 | •ディレクターは、$140,000の価値のある年次株式付与を受け取ります. •株式付与の配当、形式、方法は、報酬委員会によって随時決定されます。 •株式報酬プログラムは2024年2月1日より有効です。 | ||||
株式所有ガイドライン | 取締役には、任命後5年以内にZurn Elkay Water Solutions株の年間現金保留額の最低5倍を保持することが求められます(包括するが中立歩行するRSUを含む)。 | ||||
費用 | Zurn Elkay Water Solutionsは、取締役職務に関連するすべての合理的な実費を取締役に対して支払います。 | ||||
D&O保険 | Zurn Elkay Water Solutionsは、年間少なくとも5000万ドルの中立保険を維持します。 | ||||
弁償 | Zurn Elkay Water Solutionsは法律で許される範囲で取締役を最大限に保護します。 |