美国
证券交易委员会
华盛顿特区 20549
表格
目前报告
根据第 13 条或第 15 (d) 条
1934 年证券交易所法
报告日期(最早报告事件的日期):
(注册人的确切姓名,如其章程中指明)
(国家或其他司法管辖区 注册成立) |
(委员会 档案编号) |
(I.R.S. 雇主 身份证号码) |
(主要行政办事处地址) | (邮递区号) |
注册人的电话号码,包括区号:
(旧姓名或旧地址,如果自上次报告以来更改。)
如果表格 8-k 申报旨在同时满足注册人根据以下任何条文的申请义务,请勾选以下适当的方块:
根据《证券法》第 425 条作出的书面通知书 (第 17 CFR 230.425) |
根据《交易法》(第 17 CFR 240.14a-12)根据第 14a-12 条征收材料 |
根据《交易法》第 14d-2 (b) 条的开始前通讯(第 17 CFR 240.14d-2 (b))) |
根据《交易法》第 13e-4 (c) 条的开始前通讯 (第 17 CFR 240.13e-4 (c))) |
根据本法第 12 (b) 条注册的证券:
每个班级的标题 |
交易 |
每个交易所的名称 | ||
注册人是否为 1933 年证券法第 405 条(本章第 230.405 条)或 1934 年证券交易法规第 120 亿 2 条(本章第 2401.2 亿 2 条)所定义的注册人是否为新兴增长公司。
新兴成长公司
如果是新兴成长公司,请以勾号标示注册人是否选择不使用延长过渡期来遵守根据《交易法》第 13 (a) 条所提供的任何新或经修订的财务会计准则。☐
第5.02项。董事或特定高级职员的离职;董事会选举;特定高级职员的任命;特定高级职员的补偿安排。
首席医务官的离任
2024年8月16日,Loretta Itri发出通知,告知公司董事会(“董事会”)她将于2024年10月1日起停止担任首席医务官。
董事会已确定Itri博士即将离职属自愿辞职。然而,除了根据其与公司的执行就业协议规定对自愿辞职将有资格获得的遣散福利外,为表彰她对公司的贡献,董事会的薪酬委员会(“薪酬委员会”)已决定给予以下额外的遣散福利,均按照其就业协议和公司既定政策的条款执行:(i)持续支付遣散金,期限为12个月,相当于(A)(x)Itri博士在终止日期生效时的基本薪水率的100%,以及(y)2024年Itri博士目标奖金的100%(不会为2024年部分服务而按比例计算),除以(B)12;以及(ii)自终止日起18个月内的COBRA保险单保费的报销,或者,或者另外支付等于这些COBRA报销总额的一次性支付。
此外,薪酬委员会批准了公司与Itri博士之间的咨询安排,据此,在她停止任职后,她将为公司每月提供10小时的咨询和咨询服务,作为月薪8000美元的固定资产交换。咨询安排将有最初的三个月期限,可在提前30天通知后续三个月期限。在她继续担任顾问期间,Itri博士将继续按照条款为其所享有的公司权益奖励资格。
执行主席离职
2024年8月20日,Neil Desai博士收到通知,其公司执行主席职位将于2024年10月1日终止。Desai博士将有资格根据其修改和重订的行政雇佣协议中所载的条款和公司既定政策收到遣散福利。
应董事会要求,Desai博士将继续担任董事会成员。Desai博士将根据股权奖励条款持续累积其优越的公司股权奖励,只要他继续担任董事会成员。
签名
根据1934年证券交易所法的要求,申报人已经事先授权代理签署本报告。
日期:2024年8月22日
/s/ Scott Giacobello |
Scott Giacobello |
财务长 |