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取締役、役員、その他の従業員はいません重要な非公開情報キンボール・エレクトロニクス社に関連します。（」会社」）またはその子会社は、（i）直接的または間接的に会社の株式やその他の証券を売買したり、（ii）そのような情報を個人的に利用するために他の行動をとったり、（iii）そのような情報を他人に開示したりすることができます。合理的な投資家が会社の株式やその他の証券を購入、保有、売却するかどうかを決定する際にそのような情報を重要視する場合、情報は「重要」とみなされます。独立した個人的な理由で必要または正当と思われる会社の株式取引も例外ではありません。

このポリシーで説明されている原則は、ビジネスを行っている他の企業（顧客やサプライヤーなど）および会社との潜在的な取引やビジネス関係に関与する他の企業に関連する非公開情報にも適用されます。それらの情報は、会社の雇用または他のサービスの提供の過程で入手された場合に適用されます。

会社の財務部門に勤務する取締役、役員、および地位や肩書に関係なく雇用されている全ての者は、(i) 会計四半期の初日から始まり、前の会計四半期の会社の財務結果の公表から3営業日後までの期間、および(ii) 会社の会計年度の初日から始まり、前の会計年度の会社の財務結果の公表から3営業日後までの期間中に、会社の株式やその他の証券の売買を禁止されています。

会社の役員や取締役は、会社の株式やその他の証券に関する取引（買収、譲渡、移転、贈与、401(k)計画内での積立金の相互転送、IRAによる取引などを含む）を行ってはならず、事前に会社の事務局長または最高財務責任者から提案された取引を実行するための書面での許可を受けなければなりません。そのような書面での許可は、取引の提案よりもなるべく前もって要求されるべきであり、理想的には最低でも３日以上前に要求されるべきです。

1.会社は、連邦および州のセキュリティ法の多くの規定の対象であり、その中には内部者取引法も含まれます。これらの法律は、原則として、内部者情報に基づいて公開取引銘柄の売買を禁止するなど、証券市場の誠実性を保護するために設計されています。内部者取引法は証券取引を行う個人が、内部者やその他不適切に非公開情報にアクセスする者によって不利益を被らないようにするために存在しています。

2.非公開情報とは、報道発表や政府の申告などの手段を通じて市場や投資家に開示されていない情報のことです。情報が一般に公開された後、情報を評価するために投資家に十分な時間（通常は3営業日）を提供しなければなりません。情報は、その情報が一般に公開されてから3営業日間の期間が経過してから初めて一般に公開されたものとみなされるべきです。

3.「マテリアル」という情報は、一般的には、合理的な投資家が株式またはその他の証券を購入、保有、売却することを決定する際に重要と考える可能性のある情報を指します。つまり、マテリアルな情報とは、株価に合理的に影響を及ぼすと合理的に予測される情報全般を指します。マテリアルな情報の例は以下の通りです：

4.家族、友人、または知人を含む他の人々に内部情報を漏らすことは「情報の漏洩」と呼ばれ、法律およびこのポリシーで禁止されています。そして、これらの個人は、その後も物的非公開情報を持つため、会社の株式やその他の証券に関与する取引を制限され、同じインサイダー取引規制の対象となります。さらに、会社の取締役、役員、従業員の直系の家族および同じ世帯に居住する他の人々も、インサイダー取引と「情報の漏洩」に関して同様の制限が適用されます。会社の取締役、役員、従業員は、家族および同じ世帯に居住する人々のコンプライアンスに責任があります。

5.「チップ」は時々不注意になることがあります。「キンボールでの状況はどうですか？」などのアウトサイダーからのささいな問いに対する日常会話や具体的な回答は、SECの役人からは（特に後知恵を絞ると）「チップ」とみなされる可能性があります。仕事は「問題ありません」と応えることは許されていますが、「売上と利益が50％増え、重要な新規顧客を獲得した」といった詳細は避けてください。

6.公の市場への情報の全面的な流布を可能にし、適切であるよう見られることを確保するために、このポリシーは取締役または役員が企業株を購入または売却することができる特定の期間を定義しています。ただし、取締役または役員による会社証券の取引は、内部情報に基づく場合でも、期間が開いているときであっても禁止されています。大学の授業料を賄うための資金を集めたり、新しい家を購入するための合理的な必要性があると思われる取引も例外ではありません。

その他、当社は定期的にSECの規制に従って金融プレスリリースを発行しており、これらのリリースに含まれる情報は、当社の公開取引証券の価格に大きな変動を引き起こす可能性があります。そのようなプレスリリース前に行われる当社の証券の売買は、インサイダー取引のように見えるため、SECやその他の調査の対象となる可能性があります。

7.内部者取引の制裁は刑事罰と民事罰の両方があり、そしてそれはかなりのものになり得ます。企業はSECによって制裁を科されるだけでなく、内部者取引違反に関与した個人も制裁を科されることがあります。従業員の上司も、その監督責任下の個人が内部情報を取引したことが発覚し、かつ当該個人がこの方針について通知を受けていなかった場合、SECによって制裁を科される可能性があります。

「チッピング」違反は間接的に犯される可能性があります。従業員が内部情報を家族、友人、知人に伝え、その家族、友人、知人が情報を連鎖的に伝え、最終的にその情報に基づいて企業の証券を取引した個人によって、会社、従業員、情報を伝えた個人、取引を行った個人は、取引の中間にある一部の個人が取引の個々の利益を得なかったとしても、SECにより罰金を科されることがあります。

また、このポリシーの違反が規制執行措置につながるかどうかに関わらず、違反は会社による懲戒措置につながる可能性があります。懲戒措置には、不正取引の利益の返還、金銭的制裁、降格、免職、その他の適切な懲戒措置（解雇を含む）が含まれる場合があります。

8.SECが会社の証券に関わる取引の妥当性について疑問を投げかける場合、その取引は事後になってから後見の利点を持って見られることになります。したがって、そのような取引に従事する前に、各会社の従業員は後見の視点でその取引が規制当局や他者からどのように見られるかを慎重に考慮すべきです。不正行為の現れは個人および会社の両方に損害を与えることがあります。多くの場合、たとえ不正行為の現れでさえも、誤ったメディアの関心を引き起こすことがあります。

9.会社は長年にわたり、偶に行動の評判の構築と維持のために努力してきました。このポリシーは、引き続き誠実さと倫理的な行動への継続的な取り組みを反映するために作成されました。さらに、内部者取引法の違反を偶然に防ぐため従業員を保護したいと考えています。

10.会社の社員による会社証券への投資は推奨されています。ただし、各社員は内部者取引法に注意し、会社の証券の売買が内部情報に基づいている、またはそのように見えることとならないようにする必要があります。


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