展览 10.1
中央厨房地址：8A Admiralty Street #04-03 食物交易所 @ Admiralty (S) 757437
电子邮件： premium-catering@outlook.com 电话：6781 1488 传真：6748 2988 GSt登记编号：201207882E
办公室 地址：6 Woodlands Walk（S）738398 SFA 授权：PL19C0053，NW11541P000
| 16第th层 2014年7月 | 私人 及保密 |
高连泉先生
身份证： 编号：S****623B
尊敬的 Leon先生,
委任书
我们很高兴向您提供 董事 在新加坡顶级餐饮有限公司。此职位提供受以下条款和条件约束。
| 1. | 开始日期 |
| 1.1 | 你的雇佣 将于2014年7月16日开始日 July 2014. |
| 2. | 薪资 |
| 2.1 | 您的起薪为 S$8,300 每月。 | |
| 2.2 | 您将负责支付在新加坡的所有个人所得税。 | |
| 2.3 | 根据新加坡现行的《公积金法》或任何子法律法规的规定，将按时支付公积金。 |
| 3. | 工作安排 |
| 3.1 | 您的工作时间如下：- | ||
| 星期一至星期五 | ：上午9点至下午6点 | ||
| 休息时间 | ：1小时 | ||
| 3.2 | 如有需要，您可能需要在官方工作时间之外工作，不会有加班费。 | ||
| 4. | 试用期 |
| 4.1 | 您的试用期为自入职之日起的三(3)个月。公司保留延长试用期的权利，以便根据您的表现来确定。 | |
| 4.2 | 在您的试用期内，任何一方均可通过给予对方七(7)天书面通知或支付待遇代替通知来终止本合同。 |
| 5. | 职责 |
| 5.1 | 您应该执行由Premium Catering Pte Ltd指派的职责和责任。 |
中央厨房 厨房地址：8A Admiralty Street ＃04-03 食物交易所 @ Admiralty（S）757437
电子邮件： premium-catering@outlook.com 电话：6781 1488 传真：6748 2988 GSt登记编号：201207882E
办公室 地址：6 Woodlands Walk（S）738398 SFA 授权：PL19C0053，NW11541P000
| 6. | 年度 假期 |
| 6.1 | 再说 在宪报公众假期，阁下可于日期后获得十 (10) 天的带薪年假 从您就业日起完成一年的服务。 | |
| 6.2 | 比例评级 如果雇员尚未完成工作，则可以从工作开始当天起的年假 服务一年，但已经过试用期。任何提前休假申请 须获得管理层批准。 | |
| 6.3 | 员工 不得将未使用的年假延至下一年。任何休假 未收取的余额将于 31 日前失去街 每年的十二月。 | |
| 6.4 | 任何 雇员如希望享年假，必须至少 10 天提交申请 提前。所有休假申请均须受到服务的要求和批准 公司。 | |
| 6.5 | 星期六休假将 被视为全日休假。 | |
| 6.6 | 年假日数将增加一（1）天，最多为 14 天 每年完成的服务年度。 |
| 7. | 病假 |
| 7.1 | 您有权利享受每年14天的门诊病假和最高46天的住院病假。您在雇佣后3个月后有权利享受病假。每年结束时未使用的病假将失效，无法折现。 | |
| 7.2 | 您应该在12小时内通知您的直属上级您的缺勤情况，否则将视为未经批准缺勤。 | |
| 7.3 | 为了有资格享受病假，您因疾病缺勤必须由公司指定的医疗从业人员或政府医务员证明。 | |
| 7.4 | 星期六请的病假将被视为一天的病假。 |
| 8. | 医疗咨询 |
| 8.1 | 您将有权获得医疗咨询费的报销。 医疗咨询费 确认后每年最高索偿额不得超过100新加坡元。 |
| 9. | 终止 |
| 9.1 | 员工未经公司同意，连续缺席工作2天，或无正当理由，将被视为已终止与公司的服务。 | |
| 9.2 | 公司保留终止员工服务的权利，理由包括不端行为、纪律问题及玩忽职守。 | |
| 9.3 | 若发现您允许第三方驾驶公司车辆而未经管理层批准，公司保留终止您的雇佣合同或采取法律行动的权利。 | |
| 9.4 | 公司保留因无法控制的不可预见情况，根据合理通知作出必要变更或终止本服务合同的权利。 |
中央厨房地址：8A Admiralty Street #04-03 食物交易所 @ Admiralty (S) 757437
电子邮件： premium-catering@outlook.com 电话：6781 1488 传真：6748 2988 GSt登记编号：201207882E
办公室 地址：6 Woodlands Walk（S）738398 SFA 授权：PL19C0053，NW11541P000
| 9.5 | 经双方确认后，任何一方均可通过向对方给予通知来终止本合同。 两（2）个月的 书面通知，或者以工资代替通知。 | |
| 9.6 | 公司保留权利，在至少发出两（2）封书面警告信后，即可立即终止本合同而无需事先通知。 |
| 10. | 保密 与行为标准 |
| 10.1 | 所有员工都需要保持对公司或其客户委托的信息，以及公司在其任职期间或即使离职后所知悉的所有机密信息的保密。 | |
| 10.2 | 员工不应不当地披露或利用机密信息以个人利益，或造福除了公司以外的任何人。 | |
| 10.3 | 所有员工都需要保持对公司或其客户委托的信息，以及公司在其任职期间或即使离职后所知悉的所有机密信息的保密。 | |
| 10.4 | 员工不应不当地披露或利用机密信息以个人利益，或造福除了公司以外的任何人。 | |
| 10.5 | 您不应将管理层委托给您的敏感和机密信息与其他员工讨论或泄露。 | |
| 10.6 | 未经公司书面同意，您不得从事其他就业。 | |
| 10.7 | 任何对以上任何就业条款的违反都将使您面临被公司解雇，而不需通知的风险。 |
请确认您接受条款和条件，并签署并退回本函件的副本。
我们 希望您能加入我们的团队，并热烈欢迎您，希望您在这里实现您的事业目标。
谢谢 你。
| 致敬 谢谢您， | |
| PREMIUM CATERING PTE LTD | |
| /s/ Leon 高 | |
| Leon 高 | |
| 董事 |
I, 高连权 NRIC编号：S****6230亿特此确认我已阅读、理解并接受上述条款及条件。
| 雷恩高 | 08/02/23 | |
| 签名 | 日期 |