A 上市实体应拥有并披露一个明确的董事会宪章，阐明：

(a) 其董事会和管理层的各自角色和责任；以及

(b) 董事会明确保留的事项和委托给管理层的事项。

☒

和 我们已在以下地址披露了我们的董事会宪章：

https://genetype.com/investor-centre/governance/

☐ 在我们的公司治理声明中说明 或者

我们是一家由外部管理的实体，因此该建议不适用

上市实体应当：

（a）在任命董事或高级管理人员或提名董事候选人之前进行适当的检查；和

（b）向安防-半导体持有者提供所有与决定是否选举或重新选举董事相关的其掌握的所有重要信息。

☒

我们在我们的企业治理声明中规定 或者

☐    我们是外部管理的实体，因此此建议不适用

☒

☐    列在我们的公司治理声明中 或者

☐    我们是外部管理的实体，因此此建议不适用

☒

☐ 已列入我们的公司治理声明中 或者

☐ 我们是由外部管理的实体，因此该建议不适用

上市实体应当：

(a) 具有并披露多样性政策;

(b) 通过其董事会或董事会委员会制定可衡量的目标，以实现董事会、高级管理人员和整体工作人员的性别多样化构成;

(c) 披露与每个报告期相关的内容:

(1) 为了实现性别多样性而设定的该期间的可衡量目标;

(2) 实体在实现这些目标方面的进展情况;

(3) 二者之一:

(A) 董事会、高级管理职位和整体工作人员中男性和女性的比例（包括实体为这些目的定义“高级管理人员”的方式）;

(B) 如果该实体是《职场性别平等法》下的“相关雇主”，则应根据该法案定义和公布的最新“性别平等因子”提供。

如果实体在报告期开始时已经在标普/ASX 300指数中，其董事会中每个性别的董事至少应占30％，在指定期限内达到可衡量的性别多样化目标。

☒

我们在以下位置披露了我们的多样性政策副本：

https://genetype.com/investor-centre/governance/

并且我们已在我们的公司治理声明中披露了第(c)段中提到的信息

☐ 在我们的公司治理声明中列明 或者

☐ 我们是一家外部管理的实体，因此此建议不适用

上市实体应当：

(a) 拥有并披露定期评估董事会、其委员会和个别董事表现的流程；以及

(b) 披露每个报告期是否根据该流程进行了绩效评价，并在该期间内或有关该期间内进行了绩效评价。

☒

而且我们已经在以下位置披露了第（a）段提到的评估流程：

在我们的企业治理声明中

以及在报告期内是否根据该流程进行了绩效评价的情况：

在我们的公司治理声明中

☐在我们的公司治理声明中阐明 或者

☐我们是一个受外部管理的实体，因此此建议不适用

上市实体应当：

(a) 每个报告期至少有一次对高级管理人员绩效进行评估的流程，并进行披露；

(b) 每个报告期是否根据上述流程进行了绩效评估，在该期间内或关于该期间内进行披露；

☒

而且我们已经在以下位置披露了第（a）段提到的评估流程：

在我们的公司治理声明中

并且是否根据该流程对报告期绩效进行了评估：

在我们的公司治理声明中

☐ 在我们的公司治理声明中列明 或者

☐ 我们是一家外部管理实体，因此此建议不适用

上市实体的董事会应当：

(a)应设立提名委员会，包括：

(1)委员会至少应有三名成员，其中大部分应为独立董事；和

(2)由独立董事担任主席；

并披露：

(3)委员会章程；

(4)委员会成员；和

(5) 在每个报告期末，委员会在该期间召开会议的次数及委员们参加会议的情况；或

(b) 如果其没有提名委员会，则披露该事实以及其用于解决董事会继任问题并确保董事会具有适当技能、知识、经验、独立性和多样性以使其有效履行职责的流程。

☐

[如果实体遵守第 (a) 段的规定：]

并且我们已经披露了委员会章程的副本：

……………………………………………………………………………..
[插入位置]

以及第 (4) 和 (5) 段所提到的信息在：

……………………………………………………………………………..
[插入位置]

[如果实体符合第(b)段规定:]

同时，我们已披露了我们没有提名委员会以及我们用于处理董事会继任问题和确保董事会具有适当技能、知识、经验、独立性和多样性的流程，在这些方面使其能够有效履行职责的方式:

在我们的公司治理声明中设置

☒在我们的公司治理声明中制定 或者

☐    我们是一家由外部管理的实体，因此该建议不适用

☐

我们已在以下披露了董事技能矩阵:

……………………………………………………………………………..
[插入位置]

☒ 在我们的公司治理声明中阐明 或者

☐ 我们是一家外部管理实体，因此此建议不适用

上市实体应当披露：

(a) 董事会认为独立董事的姓名;

(b)如果董事具有盒2.3中描述的兴趣、职位、从属关系或关系，但董事会认为这不会损害董事的独立性，应说明相关兴趣、职位或关系的性质以及董事会持该意见的解释；

(c)每位董事的任职年限；

☒

并且我们已在我们的年度报告和企业治理声明中披露了董事会认为是独立董事的董事的姓名：

在我们的年度报告和企业治理声明中

以及在适用的情况下，在以下地点参考的信息（如b款所述）：

无数据

以及每位董事的任职年限在：

在我们的年度财务报告中

☐ 包含在我们的公司治理声明中 或者

☐ 我们是外部管理实体，因此此建议不适用

☐ 包含在我们的公司治理声明中 或者

☐ 我们是外部管理实体，因此该建议不适用

☒

☐ 列在我们的公司治理声明中 或者

☐ 我们是外部管理实体，因此该建议不适用

☒

并且我们已在以下位置披露了我们的价值观：

在我们的公司治理声明中

上市实体应当：

（a）拥有并披露董事、高级管理人员和雇员的行为准则；并

（b）确保董事或高级管理人员存在任何重大违反该准则的情况向董事会或董事会委员会报告；并

(2) 任何违反该准则的其他重大行为，将对组织文化产生质疑。

☒

并且 我们已经披露了我们的行为准则:

https://genetype.com/investor-centre/governance/

上市实体应当：

(a) 拥有并披露举报政策；和

(b) 确保董事会或董事会委员会获悉根据该政策报告的任何重大事件。

☒

并且 我们已在以下披露了我们的举报政策:

https://genetype.com/investor-centre/governance/

上市实体应当：

(a) 具备并披露反贿赂和腐败政策；和

(b) 确保董事会或董事会委员会知晓该政策的任何重大违反。

☒并且我们已在以下位置披露了我们的反贿赂和腐败政策：

https://genetype.com/investor-centre/governance/

上市实体的董事会应当：

(a) 拥有审计委员会，其：

(1) 至少有三名成员，全部为非执行董事，大多数为独立董事；且

(2) 由一名非执行董事担任主席，且不是董事会主席，

并披露：

(3) 委员会章程；

(4) 委员会成员的相关资格和经验；且

(5) 在每个报告期内，委员会在该期间召开的次数及会员们出席会议的情况；或

(b) 如果没有审计委员会，披露该事实以及独立验证和保障公司报告完整性的流程，包括外部审计师的任命和解聘流程以及审计合作伙伴轮换的流程。

☐ [如果实体符合(a)段的规定：]

[如果实体符合(b)段的规定：]

并且我们已披露我们没有审计委员会的事实，以及我们采用的独立验证和保障公司报告完整性的流程，包括外部审计师的任命和解聘流程以及审计合作伙伴的轮换流程在：

……………………………………………………………………………..
[插入位置]

☒    [如果实体遵守第（a）段的规定：]

委员会在辞职后暂时只有两名独立成员，并在我们的公司治理声明中载明。

我们已在以下网址披露了委员会章程的副本：

https://genetype.com/investor-centre/governance/ 以及第（4）和（5）段提及的信息：

在我们的年度报告和公司治理声明中

☒

☒

☒

而且我们已经在以下网址披露了我们的持续披露合规政策：

https://genetype.com/investor-centre/governance/

☒

☒

☒

并且 我们在我们的网站上披露了关于我们和我们的治理的信息:

https://genetype.com/investor-centre/governance/

☒

☒

并已披露我们如何促进和鼓励安防-半导体持有人参加会议的方式于：

在我们的公司治理声明中

☒

☒

上市实体的董事会应当：

(a)设立专门委员会以监督风险，每个委员会：

(1)至少由三名成员组成，其中大部分是独立董事；并

(2)由独立董事担任主席；

并披露：

(3)委员会章程；

(4)委员会成员；和

(5)在每个报告期结束时，披露委员会在该期间召开的次数以及成员在会议上的个人出席情况；或者

(b)如果没有符合上述(a)条件的风险委员会或委员会，则披露此事实以及其用于监督实体风险管理框架的流程。

☐

[如果实体符合第（a）段的规定：]

并且我们已经披露了委员会章程的副本：

https://genetype.com/investor-centre/governance/ 并在以下链接查看第（4）和（5）段提到的信息：

公司2024年度报告

☒

[如果实体遵守b段要求：]

并且我们已披露我们没有满足a部分的风险委员会或委员会，以及我们用于监督风险管理框架的流程：

在我们的公司治理声明中

董事会或董事会委员会应：

(a)    每年至少审查一次实体的风险管理框架，以确保其继续健全并且实体在董事会设定的风险偏好方面合理经营；和

(b)    披露，针对每个报告期，是否进行了这样的审查。

☒

我们已经披露了在报告期间是否对实体的风险管理架构进行审查：

在我们的公司治理声明中

上市实体应当披露：

(a) 如果有内部审计职能，那么该职能的结构和职能是什么；或

(b) 如果没有内部审计职能，那么应披露这一事实以及用于评估和不断改进其治理、风险管理和内部控制流程效果的流程。

☐

[如果主体符合段落 (a) 的条件：]

并且我们已披露了我们的内部审计职能的结构和职能，位置如下：

……………………………………………………………………………..
[插入位置]

☒

[如果 实体符合第（b）段：]

并且 我们已经披露了我们没有内部审计职能以及我们用于评估和持续改进风险管理及内部控制流程的流程在：

在我们的公司治理声明中

☒

并且 我们已经披露了我们在以下环保母基和社会风险的重大风险敞口在：

在我们的公司治理声明中

而且， 如果我们这样做，我们会如何管理或打算如何管理这些风险：

……………………………………………………………………………..
[插入位置]

上市实体的董事会应当：

(a) 具有薪酬委员会，其：

(1) 至少由三名成员组成，多数为独立董事； 和

(2) 由一名独立董事担任主席；

并披露：

(3) 委员会章程；

(4) 委员会成员； 和

(5)在每个报告期结束时，委员会在该期间召开的次数以及委员们在会议上的个人出席情况；或

(b)如果没有董事酬金委员会，则应披露该事实以及为董事和高级管理人员确定酬金水平和构成的程序，并确保此类酬金适当且不过高的流程。

☒

[如果实体符合段(a)的规定：]

并且我们已经披露了委员会章程的副本：

https://genetype.com/investor-centre/governance/

以及第(4)和(5)段中提到的信息于：

在我们的年度报告和企业管治声明中

[如果实体符合第(b)款的规定：]

并且我们已披露了我们没有董事酬金委员会以及我们用于设定董事和高级管理人员酬金水平和构成的程序，并确保该等酬金是适当且不过高的：

……………………………………………………………………………..
[插入位置]

☐ 写在我们的企业管治声明中 或者

☐ 我们是一家外部管理的实体，因此此建议不适用

☒

另外，我们已分别披露了关于非执行董事薪酬和执行董事以及其他高级管理人员薪酬的政策和实践：

在我们的企业治理声明和薪酬委员会宪章中可以找到https://genetype.com/investor-centre/governance/

☐ 设定在我们的企业治理声明中 或者

☐ 我们是一个外部管理的实体，因此此建议不适用

拥有基于股权的薪酬计划的上市实体应当：

(a) 制定一项关于参与者是否允许进行交易（无论是通过衍生工具还是其他方式）以限制参与计划的经济风险的政策；和

(b) 披露该政策或其摘要。

☒

而且 我们已经披露了有关此问题的政策或其摘要:

在我们的公司治理声明中

☐     在我们的企业治理声明中说明 或者

☐     我们没有股权激励计划，因此此建议不适用 或者

☐     我们是由外部管理的实体，因此此建议不适用

☐

并且 我们已经披露了关于以下流程的信息：

………………………………………………………………………
[插入位置]

☐     详细列在我们的公司治理声明中 或者

☐     在这个职位上我们没有董事，因此此建议不适用 或者

☐     我们是外部管理实体，因此此建议不适用

☐     规定在我们的公司治理声明中 或者

☐     我们成立在澳洲，因此此建议不适用 或者

☐ 我们是外部管理的实体，因此此建议不适用

☐ 列在我们的公司治理报告中 或者

☐ 我们成立在澳洲，不是外部管理的上市实体，因此此建议不适用

☐ 我们是外部管理的实体，不召开股东大会，因此此建议不适用

适用于外部管理上市实体的1.1建议替代方案：

外部管理的上市实体的责任主体应披露：

(a) 负责机构与上市实体管理上市实体事务的安排; 和

(b) 负责机构董事会监督这些安排的角色和责任。

☐

并且我们已在以下位置披露了(a)和(b)款所述的信息:

……………………………………………………………………………..
[插入位置]

对于由外部管理的上市实体的替代方案8.1、8.2和8.3：

外部管理的上市实体应清楚披露管理者薪酬的条款。

☐

我们已披露了作为该实体经理的薪酬管理条款，请查看：

……………………………………………………………………………..
[插入位置]