展览11.1

内部人士 交易合规手册

致保科技公司。

采纳日期：2024年3月29日

为了积极参与预防其高管、董事、员工、顾问、律师、顾问和其他相关人员的内幕交易违规行为，董事会（以下简称"董事会致保科技公司（以下简称“公司”），这家注册在开曼群岛的公司，已采纳了此内幕交易合规手册中描述的政策和程序。公司已采纳了本内部交易合规手册中描述的政策和程序。

自上述首次编写之日期起生效，董事会已通过附上的内幕交易政策。 展品 A （根据董事会可能不时修订的“），该政策禁止基于关于在美国上市或报价的公司或任何其他公司的“重大非公开信息”的交易。政策重大非公开信息重大非公开信息”).

本政策适用于公司及其子公司的所有高管和董事、公司及其子公司的所有其他雇员、公司或其子公司的顾问或承包商、以及公司可能接触或可能有机会接触重要非公开信息的个人或实体关联方，以及任何此类人的直系家庭成员或同住家庭成员。涵盖人员此政策（和／或其摘要）应在涉及与公司建立关系时交付给所有适用的被覆盖人员。

A. 个人 受本政策约束. 所有板块的人员都受本政策约束，包括第IV.A节中描述的预先审批要求。

D. 解雇后的交易。即使员工、官员或董事已经辞职或终止就业，该政策仍适用于公司证券交易。如果辞职或离开公司的人在那时持有重要的非公开信息，则他或她在这些信息变得公开或不再重要之前不能交易公司证券。

通过采纳本政策，董事会已经任命首席财务官为内幕交易合规主管（"合规官员”).

合规主管已经由董事会指定负责处理与公司内幕交易合规计划有关的任何事宜。其中一些职责可能需要外部律师提供专业的有关证券问题和相关法律方面的意见。合规主管的职责应包括以下内容：

A. 预先清算所有牵涉公司证券的交易，以便判断符合政策、内幕交易法律以及《1933年证券法修正案》下制定的规则144。规则144。请查阅附件中的预先清算检查表，以协助合规主管履行此职责。附件B 是一份预先清算检查表，用于帮助合规主管履行该职责。

b. 协助 就1934年 证券交易法第13段修订版（下称“"使拥有公司注册证券类别10%以上股权的官员、董事或实际股东代表签署人递交表格3、4和5（包括修正版及有关联合递交协议）,符合证券交易法案第16(a)条及其下属规则规定的要求；”）而言，所有板块都应注意，要意识到，这些报告的准备和提交仅代表公司的一种礼貌，所有板块自行（而非公司、其员工或顾问）应完全负责这些报告的内容和提交，并对证券交易法第13段及相关规定的任何违规行为负责。

C. 在公司担任指定接收者，接收证券交易委员会（"SEC”）规定的被覆盖人士根据《交易所法令》提交的报告副本。

D. 定期审查可用材料，可能包括144表格、董事和董事会调查问卷，以及从公司股票管理人和过户代理处收到的报告，以判断董事、董事和其他可能接触或可能接触到重大非公开信息的人员的交易活动。

E. 将政策（或摘要）每年向所有被覆盖人员传阅，并向新任职官员、董事以及其他可能接触到重要非公开信息的人员提供政策和其他适当材料。

协助董事会执行政策及所有相关公司政策。

协调与公司内部或外部法律顾问就所有证券合规事项进行沟通。

H. 保留所有适当的证券报告副本，并保留作为合规主管的活动记录。

[下一页出现的致谢]

确认

我在此确认 我已收到一份致保科技公司的副本。 内幕交易合规手册 (“本登记声明”) 由特立软件股份有限公司，一家德拉华州股份公司 (以下简称为“本公司”) 提交，目的是为了注册其额外的7,184,563股A类普通股，每股面值$0.0001 (以下简称为“A类普通股”), 以及在特立软件股份有限公司 2022年股权激励计划下可发行股份的1,436,911股A类普通股，注(下文简称为“A类普通股”)。内幕交易手册此外，我保证已阅读内幕交易手册，理解其中包含的政策和程序，并同意受其约束并遵守这些政策和程序。

附录 A

致保科技公司。

内部人士交易政策

关於公司证券交易的指南和规定

政策适用性

本政策适用于公司证券的所有交易，包括普通股、期权和warrants购买普通股的期权，以及公司可能不时发行的其他任何证券，如优先股、warrants和可转换票据，以及与公司股票有关的衍生证券，无论是否由公司发行，比如交易所交易的期权。本政策适用于公司的所有高管和董事、所有其他雇员及其子公司的雇员，以及可能接触或可能接触到关于公司的内幕非公开信息（如下所定义）的公司或其子公司的顾问或承包商，以及这些人的直系家庭成员或同住家人。本政策中有时将这群人称为“内部人员”。 本政策还适用于从任何内幕人士处接收内幕非公开信息的任何人。

任何持有公司相关的内幕信息的人，只要这些信息还没有公开，就被视为内部人员。

“内幕信息”的定义

无法定义所有材料信息的类别。然而，美国最高法院和其他联邦法院已判定，如果存在 a 相当可能性 那 一个 合理的投资者:

““非公开信息”是指尚未向普通大众披露并且普通大众无法获得的信息。

尽管判断特定信息是否为重要可能有一定困难，但有一些特别敏感的信息类别通常应被视为重要。此外，重要信息可能是积极的或消极的。此类信息的例子可能包括：

某些例外情况

本方针的范畴:

1. 股票 期权行权根据本政策的规定，公司认为在公司的股票期权计划下行使期权（但不包括基础股票的出售）可免于本政策限制。然而，该政策确实适用于作为经纪人协助的“无现金”期权行权中出售股票的任何部分，或为支付期权行权价格而进行的任何市场出售。 在测试商誉减值时，公司可以选择 本政策不适用于公司股票期权计划下股票的行使（但不包括基础股票的出售）。但是，该政策适用于作为经纪人协助的“无现金”期权行权中出售股票的任何部分，或为支付期权行权价格所需现金的市场出售。

2. 401（k）计划. This Policy does not apply to purchases of Company stock in the Company’s 401(k) plan resulting from periodic contributions of money to the plan pursuant to payroll deduction elections. This Policy does apply, however, to certain elections that may be made under the 401(k) plan, including (a) an election to increase or decrease the percentage of periodic contributions that will be allocated to the Company stock fund, if any, (b) an election to make an intra-plan transfer of an existing account balance into or out of the Company stock fund, (c) an election to borrow money against a 401(k) plan account if the loan will result in a liquidation of some or all of a participant’s Company stock fund balance and (d) an election to pre-pay a plan loan if the pre-payment will result in allocation of loan proceeds to the Company stock fund.

3. 员工股票购买计划. This Policy does not apply to purchases of Company stock in the Company’s employee stock purchase plan, if any, resulting from periodic contributions of money to the plan pursuant to the elections made at the time of enrollment in the plan. This Policy also does not apply to purchases of Company stock resulting from lump sum contributions to the plan, provided that the participant elected to participate by lump-sum payment at the beginning of the applicable enrollment period. This Policy does apply to a participant’s election to participate in or increase his or her participation in the plan, and to a participant’s sales of Company stock purchased pursuant to the plan.

4. 分红再投资计划. This Policy does not apply to purchases of Company stock under the Company’s dividend reinvestment plan, if any, resulting from reinvestment of dividends paid on Company securities. This Policy does apply, however, to voluntary purchases of Company stock that result from additional contributions a participant chooses to make to the plan, and to a participant’s election to participate in the plan or increase his level of participation in the plan. This Policy also applies to his or her sale of any Company stock purchased pursuant to the plan.

5. 一般 例外情况. 本政策的任何例外情况，除了上述规定的内容外，仅可通过以下各方的事先书面批准作出： (i) 公司的总裁或首席执行官，(ii) 公司的内幕交易合规官，以及 (iii) 董事会治理与提名委员会的主席。任何此类例外情况应立即报告给其余董事会成员。

政策声明

总体政策。

公司的政策是禁止在工作场所获取的任何非公开信息的未经授权披露，以及滥用与公司或任何其他公司相关的非公开信息进行证券交易。

具体政策。

1. 在具有重要的未公开信息的交易中. 在某些例外情况下，任何内幕人士不得在拥有有关公司或其他公司证券的重大非公开信息的期间内，从事任何涉及购买或出售的交易，包括任何购买或出售的提议，该期间自其获取重大非公开信息之日开始，并持续至公开披露该信息后的第二个交易日结束，或在此非公开信息不再具有重大性之时。但是，请参见“允许交易期间在“”下面的第2节中对根据预先制定计划或授权进行交易进行全面讨论。

在本文件中，“交易日”指的是国家证券交易所开放交易的日子。

2. 小费.任何内部人士不得泄露（“”）非公开的信息给任何其他人（包括家庭成员），如果该信息可能被这样的人用来通过交易相关的公司的证券来获利，也不得这样的内部人士或相关人士根据此类非公开信息作出建议或表达意见以便交易公司的证券。交易提示未经批准将”）内幕知识转移给任何其他人（包括家庭成员），如果该信息可能被此人利用来在相关公司的证券交易中获取利润，则内幕人员或相关人员不得基于”）内幕信息进行交易。也不得根据未公开的内幕信息向公司证券的交易作出推荐或发表意见。”

FD法规(公平披露规则) 是SEC实施的一项发行人披露规则，旨在解决重大非公开信息的选择性披露问题。 该法规规定 公司或代表公司行事的人向某些列明的人员(一般为证券市场专业人士和持有公司证券者，可能根据该信息进行交易)披露重大非公开信息时， 必须公开披露该信息。 所需进行的公开披露的时机取决于选择性披露是故意还是无意的； 对于故意的选择性披露，公司必须同时进行公开披露；对于 非故意披露，公司必须及时进行公开披露。 根据法规，必要的公开披露可以通过提交或提供6-k表格，或通过其他合理设计的方法或方法的组合进行， 以实现向公众进行广泛、非排斥性分发。

公司的政策是所有公共通信(包括但不限于与媒体的沟通、其他公开声明、通过互联网或社交媒体平台发布的声明，或与任何监管机构的通信)都应由处理 只有通过公司的总裁和/或首席执行官（“CEO），首席执行官的授权指定人或公司的公共或投资者关系公司。请将所有新闻、分析师或类似的信息请求转介给首席执行官，并且在未获得首席执行官的事先授权之前请勿回应任何询问。如果首席执行官不可用，公司首席财务官（或此官员的授权指定人）将担任此角色。

3. Confidentiality of Nonpublic Information. Nonpublic information relating to the Company is the property of the Company and the unauthorized disclosure of such information (including, without limitation, via email or by posting on Internet message boards, blogs or social media) is strictly forbidden.

4. Duty to Report Inappropriate and Irregular Conduct. All employees, and particularly managers and/or supervisors, have a responsibility for maintaining financial integrity within the company, consistent with generally accepted accounting principles and both federal and state securities laws. Any employee who becomes aware of any incidents involving financial or accounting manipulation or irregularities, whether by witnessing the incident or being told of it, must report it to their immediate supervisor and to any member of the Company’s Audit Committee. In certain instances, employees are allowed to participate in federal or state proceedings. For a more complete understanding of this issue, employees should consult their employee manual and/or seek the advice from their direct report or the Company’s principal executive officers (who may, in turn, seek input from the Company’s outside legal counsel).

POTENTIAL CRIMINAL AND CIVIL LIABILITY

AND/OR DISCIPLINARY ACTION

1. 内幕交易责任 内部人士在持有关于本公司的重大非公开信息时，进行公司证券的交易，不论此等交易是否获利，都可能面临高达500万美元罚款或最长二十年监禁的处罚。此外，美国证券交易委员会有权要求违法内幕交易者支付其非法交易所得三倍的民事罚款。所谓“所得盈利”或“避免亏损”通常指本公司股票的买卖价与非公开信息公开后合理期间内其交易价格之差。. 内部人员涉嫌在持有公司的重要非公开信息时进行公司证券交易可能面临高达5,000,000美元（个人）（和25,000,000美元（企业）的处罚，并最高可能被判处长达20年的监禁。此外，证券交易委员会有权寻求违法内幕交易所获利润的三倍，或者所避免的损失。 “所获利润”或“所避免的损失”通常指公司股票的购买或销售价格与非公开信息公开传播后的一段时间后由该股票的交易价格衡量的价值之间的差额。

2. 倾倒责任. 内幕人员也可能对任何人（通常被称为“消息人士”）进行不当交易承担责任，即向其披露有关公司的重大非公开信息，或者基于这些信息向其提出建议或表达意见以进行交易公司证券。即使披露人员未从交易中获利，证监会也会处以巨额罚款。证监会、交易所和证券经纪人协会利用先进的电子监视技术来监视和揭露内幕交易。

3. 可能的纪律行动. 违反本政策的政策适用者将受到公司纪律处分，可能包括停职、剥夺福利、未来不适合参与公司的股权激励计划和/或终止雇佣。

允许交易期

1. 屏蔽期和交易窗口.

为了确保遵守本政策和适用的联邦及州证券法，公司要求所有高管、董事、任何该类人员的直系亲属或家庭成员以及其他受本政策约束的人，避免在任何半年度报表期内进行与公司证券相关的购买或出售交易，该期从公开披露前一半年度财务结果后的第二个交易日营业结束时开始，并于半年度期的第六个月的第二十五天结束（“交易窗口期如果在交易日市场收盘前发生这样的公开披露，则该披露日期应视为该公开披露后的第一个交易日。

公司的政策是，交易窗口“关闭”期间对于公司证券交易而言，是一个特别敏感的时期，这是从遵守适用证券法的角度来看。这是因为在任何半年期间的进展过程中，内部人士尽可能更可能掌握关于半年度财务结果的重大非公开信息。交易窗口的目的是避免任何违法或不当交易，或隐含的任何此类交易的出现。

请注意，即使在交易窗口期间，任何持有关于公司的内幕非公开信息的人员在此类信息至少已公开至交易日的两天后，不得进行任何公司（或任何其他公司，视情况而定）证券的交易。公司采纳了“至少两个交易日”的延迟交易政策，因为证券法要求在内部人员交易公司股票之前，公众必须知悉先前未公开的重要信息 有效地 内部人士在交易公司股票之前，需处理以往未公告的重大信息。公开披露可能通过广泛传播的新闻稿或通过与证券交易委员会(SEC)的表格6-k等文件进行。进一步地，为了使公众有效获得信息，公众必须有时间评估公司披露的信息。虽然评估信息所需的时间可能因信息的复杂性而异，但一般而言，两天的交易日是一个足够的时间段。

公司可能不时要求内部人员暂停交易，因为公司知晓但尚未向公众披露的情况。在这种情况下，这些人在此期间不得进行涉及购买或出售公司证券的交易，并且不得向他人透露交易暂停的事实。

尽管公司可能会不时要求内部人士和其他人在交易窗口期间因公司已知但尚未向公众披露的发展而暂停交易， 每个人始终对遵守内幕交易禁令承担个人责任。在交易窗口期间交易公司证券应当 在测试商誉减值时，公司可以选择 被视为一个“安全港”，所有董事、高管和其他人员应始终保持审慎。

尽管有这些通用规则，内部人员可以进行交易，前提是这些交易是根据预先制定的计划或授权进行的。这些替代方案在下一节中讨论。 个性化至关重要，但许多FI未能切入。 在交易窗口期间进行交易的前提是，这些交易是根据合法合规的、预先设立的计划进行的，或者是在内幕人员不持有重大未公开信息的情况下建立的委托。这些替代方案将在下一部分讨论。

2. 根据预设计划（10b5-1）或通过委托进行交易。

美国证监会已采纳第10b5-1条规则 （此规则于2022年12月修订），根据该规则，如果内部人员遵循非常具体的程序，则可以避免内幕交易责任。 一般而言，这些程序涉及根据预先设定的指令、计划或程序进行交易（“10b5-1计划”）在下面描述的要求的“冷却期”后。

10b5-1计划必须：

（a）必须有一份合同、书面计划或正式指令，规定交易在未来进行。 例如，内幕人士可以签订合同，在特定日期卖出其股份，或者简单地将此类决定委托给投资经理、401(k)计划管理员或类似的第三方。 这些文件必须提供给公司的内幕交易合规官员；

(b) 在其文档中包括交易的具体数量、价格和时间，或用于确定数量、价格和时间的公式。例如，内部人员可以在每个月的特定日期以特定金额买入或卖出股票，或者每次股票价格跌至或涨至预设水平时，根据预设的 百分比（例如，内部人员工资的百分比）进行交易。在交易决策已委托给第三方经纪人或资金经理的情况下，特定的金额、价格和时机需要 在测试商誉减值时，公司可以选择 。

(c) 在内幕交易者的某个时刻实施 在测试商誉减值时，公司可以选择 持有重大非公开信息的内部人可能建立10b5-1计划，或者委托交易决策。 作为一个实际问题，这意味着内部人可能在“交易窗口”（在上述第1部分中讨论）期间设立10b5-1计划，或委托交易决策，假设内部人没有持有重大非公开信息； 只有 在“交易窗口”（在上述第1部分中讨论）期间设立10b5-1计划，或委托交易决策，假设内部人没有持有重大非公开信息；

（d）在实施后超出内部人员的影响范围。 一般来说，内部人士必须允许10b5-1计划执行 而不改变附带的指示，并且内部人士不能在之后执行修改10b5-1计划效果的对冲交易。内部人士应意识到，终止或修改10b5-1计划 在第一季度业绩之后 在该计划下进行的交易可能会使该程序对所有之前的交易所提供的10b5-1肯定性辩护失效。因此，终止或 修改100亿.5计划应仅在咨询您的法律顾问的情况下进行。如果内部人士已将决策权委托给第三方，内部人士随后不能以任何方式影响第三方，并且该第三方在任何交易时不得拥有 重大非公开信息；

(e) 受“冷静期”规定约束自2023年2月27日起，10b5-1规则包含对董事和高管的“冷却期” 禁止这些内部人士在10b5-1计划下交易，直到（i）计划通过或修改后的90天或（ii）公司披露（通过向SEC提交的报告）的财务 结果后的两个工作日，以便在该计划被通过或修改的半年度期间；并且

(传真) 包含 内幕认证。自2023年2月27日起，董事和高管需要在其10b5-1计划中包含一项认证，以证明在计划采纳或修改时：（i）他们不知道有关公司或其证券的重要非公开信息，且（ii）他们采纳10b5-1计划出于善意，而非作为逃避《交易法》反欺诈规定的计划或方案的一部分。

重要此外，自2023年2月27日起：(i) 内部人士禁止拥有多个重叠的10b5-1计划或在任何给定年份有超过一个计划，(ii) 与数量、价格和交易时间相关的10b5-1计划的修改被视为计划终止，需经过新的冷却期，(iii) 特定交易是否根据10b5-1计划进行需要在内部人士的适用表格4或5上披露（通过复选框标记）。 与10b5-1计划下的交易金额、价格和时间相关的修改被视为计划终止，要求新的冷却期，且是否根据10b5-1计划进行特定交易需要在内部人士的适用表格4或5上披露（通过复选框标记）。

需要先获得批准在执行10b5-1计划之前，所有高管和董事必须从公司内幕交易合规官员那里获得对该计划的批准（并提供计划的详细信息）。

3. 交易预先审批.

即使在交易窗口期间，所有内幕人士在交易公司证券之前，必须遵守公司的“先行清算”流程，执行事先制定好的交易计划，或是委托决策权利给内幕人士的交易。为此，每个内幕人士在启动任何这些行动之前，必须联系公司的内幕交易合规官员。公司有时也可能发现有必要要求其他可能掌握重要非公开信息的人员，遵守先行清算流程。

4. 个人责任.

受本政策约束的每个人都有个人责任遵守本政策，防止内部交易，无论公司是否已为该内部人士或公司其他内部人士设立交易窗口。每个人都对自己的行为负责，而不是公司，且将对其行为的后果负个人责任。因此，在进行公司证券的任何交易时，应适当行使判断、勤奋和谨慎。内部人士可能会不时地必须放弃在公司证券中的拟议交易，即使他或她在得知重要非公开信息之前计划进行该交易，即使内部人士相信他或她可能因等待而遭受经济损失或放弃预期利润。

政策适用于内幕信息

涉及其他公司的重大非公开信息；

本政策和所述的准则也适用于涉及其他公司的非公开资料，包括公司的客户、供应商或供应商等情况，当这些信息在与公司的就业或其他服务中获得时。由于交易公司商务合作伙伴的内部信息可能会导致民事和刑事处罚以及终止雇佣关系或其他纪律处分。所有董事、高管和员工都应当对公司商务合作伙伴的非公开资料给予与直接涉及公司信息相同的关注。业务合作伙伴”), 当该信息是在为公司工作过程中或其他为公司提供服务时获得的。因在公司业务合作伙伴的重大非公开信息上进行交易，可能会导致民事和刑事处罚，以及解雇。所有内部人士应以对待涉及公司直接信息的同样谨慎对待有关公司业务合作伙伴的重大非公开信息。

查询

请将您的问题直接提给公司的内幕交易合规官，涉及本政策讨论的任何事项。

附录B

致保科技公司。

内部人士 交易合规计划-预先清单

提出交易要求的个人：_________________________

拟购买股份数量：_________________________

日期：_________________________