附件 99.1
Hong Kong Exchanges and Clearing Limited and The Stock Exchange of Hong Kong Limited (the “香港聯合交易所”) take no responsibility for the contents of this announcement, make no representation as to its accuracy or completeness and expressly disclaim any liability whatsoever for any loss howsoever arising from or in reliance upon the whole or any part of the contents of this announcement.
We have one class of shares, and each holder of our shares is entitled to one vote per share. As the Alibaba Partnership’s director nomination rights are categorized as a weighted voting rights structure (the “WVR結構”) under the Rules Governing the Listing of Securities on the Hong Kong Stock Exchange (the “香港上市規則根據我們在一家採用WVR結構的公司來看。股東和潛在投資者應該意識到,在一家採用WVR結構的公司進行投資可能存在潛在風險。我們的美國存托股票,每股代表我們的八股,已在紐約證券交易所上市,股票代碼爲BABA。
阿里巴巴(臨時代碼)控股有限公司
阿里巴巴集團控股有限公司
(在開曼群島設立,有限責任)
(股票代碼: 9988 (港元計價) 和 89988 (人民幣計價))
公告
根據2024計劃授予獎勵
根據香港上市規則規定,董事會宣佈,於2024年11月19日,公司根據2024計劃的條款向一些員工授予涉及2,493,400股基礎股份的獎勵(佔總已發行股份的約0.01%(不包括庫存股))。ntees)。
授予獎勵的詳細信息
授予獎勵給受讓人的細節如下:
授予日期: | 2024年11月19日 |
受讓人和授予的獎勵潛在股份數量: | 涉及2,493,400股潛在股份的獎勵授予了2024計劃下的某些僱員。
上述授予不受股東大會的一般會議批准。據董事們所知,在本公告日期,沒有受讓人是本公司的董事、首席執行官或實質性股東,或他們的任何關聯人;(ii) 具有已授予和將要授予的期權和獎勵超過香港上市規則1%個人限制的參與者;或者(iii) 相關實體參與者或服務提供者。
上述授予不會導致發行的股份以及在截至授予之日起12個月內授予給每位受讓人的所有期權和獎勵合計超過已發行股份的1%(不包括庫藏股)。 |
1
所授獎勵的購買價格: | 無 |
授予日期的股票收盤價: | 每股85.25港元 |
歸屬期限: | 授予的獎勵採用多樣化的歸屬計劃,這些獎勵將在4年內分批歸屬,其中某些獎勵將在授予之日起12個月內歸屬。根據2024計劃,可以有比12個月更短的歸屬期,前提是這些獎勵(i)將平均在12個月或更長時間內歸屬;和/或(ii)由於行政和合規原因而分批授予,導致授予延遲。 |
績效目標: | 這些獎勵是在沒有任何績效目標的情況下授予受讓人的。 |
收回機制: | 根據適用法律,(i)授予參與者的所有獎勵應從一開始就無效,(ii)考慮到這些參與者的所有獎勵,無論是否已獲得,均從一開始就無效,這些參與者應立即向公司歸還(A)在解除或行使此類無效獎勵時收到的所有股票,(B)在解除或行使此類無效獎勵時收到的所有現金或其他財產,和/或(C)因出售、轉讓或處置所收到的股票或其他財產而獲得的任何收入、收益和/或經濟利益,且在適用於的獎勵協議中規定的任何適用事件發生時,公司應有權採取一切措施從該參與者那裏收回所有這些股票、現金或其他財產和/或收益、收益和/或經濟利益,包括但不限於因爲某種明確的違約行爲、限制契約違反或特定侵權行爲而導致解除勞動合同時。 |
2
未來授予股票的數量
這些獎勵將通過2024年計劃規定的方案授權發行新股來履行。
在上述獎勵授予之後以及本公告日期,根據2024年計劃,在計劃規定的範圍限制內,可通過發行新股或專用股滿足未來授予的股份數量上限爲480,506,600股,在服務提供者次級限制範圍內,可通過發行新股或專用股滿足未來授予的股份數量上限爲93,716,368股。
獎勵授予原因和好處
授予獎勵是爲了(i)獎勵受讓人出色的表現和對集團的貢獻以吸引和留住人才,(ii)爲那些將爲集團貢獻他們的知識、經驗、專業知識和服務的受讓人提供激勵,這些對於集團的成功、持續運營和發展至關重要,以及(iii)使受讓人的利益與集團和股東的利益保持一致。
定義
在本公告中,除非上下文另有要求,以下表達具有以下含義:
「2024年計劃」 | 公司於2024年8月22日通過的2024年股權激勵計劃,以其當前形式或根據其規定隨時修訂的內容 |
「ADS(s)」 | 公司的美國存托股份,每股代表八股 |
「聯營公司」 | 根據香港上市規則賦予其含義 |
「獎勵」 | 根據2024計劃向受讓人授予受限股單位的獎勵 |
「董事會」 | 公司董事會 |
「公司」 | 阿里巴巴(臨時代碼)控股有限公司,一家在開曼群島註冊的豁免公司 於1999年6月28日在開曼群島註冊成立,其ADS在紐約證券交易所掛牌交易,交易標的爲「BABA」,股份在香港證券交易所主板上市(股票代碼爲:9988(HKD交易代碼)和89988(RMb交易代碼)) |
「董事」 | 公司的董事 |
「員工」 | 與任何集團成員有就業關係的人(包括作爲誘因在2024計劃下獲得獎勵以與任何集團成員簽訂就業合同的人) |
3
「執行董事」 | 是集團成員的董事會成員的員工 |
「集團」 | 公司及其子公司 |
「集團成員」 | 公司及其子公司或相關實體 |
董事會可能確定進行董事會業務所需的法定人數,除非另行確定,否則法定人數應爲當時在職的董事中的大部分。 | 香港交易所上市證券規則 |
董事應制作會議記錄,內容包括: | 香港聯合交易所有限公司 |
「相關實體」 | 公司的控股公司、同業公司或聯營公司 |
「相關實體參與者」 | 任何相關實體的員工或執行董事 |
「服務提供商」 | 指那些被集團聘用以向集團提供諮詢或顧問服務的人員,如獨立承包商、顧問、代理商、顧問和供應商;這些人員在其業務的日常和常規過程中爲集團提供服務,並且這些服務符合集團的長期增長利益,特別是那些通過服務或諮詢服務合同被集團聘用以提供服務或諮詢服務的人員,包括但不限於通過服務或諮詢服務合同或類似性質的合同被集團聘用以就法律、信息技術、財務、稅務、電子商務、科技、業務操作、業務發展、物流、idc概念和戰略規劃等事項向集團成員提供服務或諮詢服務的人員 |
「股東」 | 股份和在特定情況下ADS的持有者 |
「股份」 | 每股面值爲0.000003125美元的公司普通股 |
「重要股東」 | 根據香港上市規則給予的定義 |
“%” | 百分之 |
董事會指令 | |
阿里巴巴(臨時代碼)控股有限公司 | |
Kevin Jinwei ZHANG | |
秘書 |
2024年11月20日於香港
截至本公告的日期,我們的董事會的成員包括蔡崇信先生擔任主席,吳永明先生、J.邁克爾·埃文斯先生、吳維偉女士擔任董事,以及楊致遠先生、瑪蒂洛女士、單偉健先生、李雲蓮女士、黃炳君先生和米斯拉先生擔任獨立董事。
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